บริษัท มิตซูบิชิ อีเล็คทริค กันยงวัฒนา จำกัด

ประเภทธุรกิจ : การขายส่ง

ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว...สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่

ผู้จัดการแผนกบริหารค่าจ้างและค่าตอบแทน

สถานที่ :

กรุงเทพมหานคร (เขตบางกะปิ,เขตประเวศ,เขตมีนบุรี,เขตลาดกระบัง,เขตสวนหลวง)

เงินเดือน (บาท) :

ตามตกลง

สาขาอาชีพหลัก :

บุคคล/ฝึกอบรม

สาขาอาชีพรอง :

ว่าจ้างและเงินเดือน

รูปแบบงาน :

งานประจำ

จำนวนที่รับ :

1 ตำแหน่ง

วันทำงาน :

จันทร์-ศุกร์

วันหยุด :

วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน :

08:30 - 17:30

เวลาทำงานอื่น :

ปฏิบัติงานวันเสาร์เว้นเสาร์ 3 เดือนแรกของทุกปี (ม.ค.-มี.ค.)

ระดับตำแหน่งงาน :

เจ้าหน้าที่

Monitor Payroll calculation and salary payment
Manage & follow up process about Social Security, Compensation Fund, Provident Fund and Income Tax
Manage Welfare work (in monetary jobs)
Performance management system Evaluation
Control Labour Cost & Design Salary Structure
ตรวจสอบความถูกต้องรายการจ่ายค่าจ้าง และนำเสนอให้ผู้บริหารอนุมัติ

เพศ :

หญิง

อายุ(ปี) :

40 - 45

ระดับการศึกษา :

ปริญญาตรี - ปริญญาโท

ประสบการณ์(ปี) :

5 ปีขึั้นไป

ป.ตรี หรือ ป.โท สาขาบริหารทรัพยากรบุคคล บริหารธุรกิจ การจัดการ เศรษฐศาสตร์ และสาขาที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์ในการทำงานด้าน Compensation & Benefits อย่างน้อย 5 ปี
มีทักษะการวิเคราะห์ข้อมูลและประมวลผลด้วยโปรแกรม Excel เช่น Power Query , Power Pivot
มีความรู้เกี่ยวกับกฎหมายแรงงานและมาตรฐานการจ่ายค่าตอบแทน
มีความรับผิดชอบสูงและสามารถจัดการงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ
สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษดี