Human Resources Development Staff (Korat)

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• - กำหนดการสำรวจความต้องการการฝึกอบรมประจำปี - สร้างและดำเนินการตามแผนการฝึกอบรมประจำปี - สนับสนุนการปฏิบัติงานฝึกอบรมที่โรงงาน RA - สนับสนุนทักษะทางเทคนิค/ การฝึกอบรม Monozukori/ การฝึกอบรมทางธุรกิจ - ควบคุมการแก้ไขสินทรัพย์ของการฝึกอบรม

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• 1. วุฒิปริญญาตรี สาขาการจัดการทรัพยากรมนุษย์ การบริหาร หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง 2. เกรดเฉลี่ย 2.50 ขึ้นไป 3. สามารถใช้ภาษาอังกฤษและคอมพิวเตอร์ได้ดี (Microsoft Office) 4. สามารถใช้เครื่องมือและโปรแกรมเพื่อสร้างวิธีการฝึกอบรมใหม่ได้ 5. มีทัศนคติที่ดีในการทำงานเป็นทีมและมีทักษะในการสื่อสาร

สวัสดิการ

• ตามข้อตกลงของบริษัท
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• เบี้ยขยัน
• โบนัสประจำปี
• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
• ชุดพนักงาน
• ค่ารักษาพยาบาล
• ศูนย์สันทนาการ
• กิจสัมพันธ์และการท่องเที่ยวประจำปี
• รถรับ-ส่งปรับอากาศ ฯลฯ

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ห้วยขวาง

ไม่มี

ไม่มี

36ก

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ