บริษัท กานต์เลิศ เดคอเรชั่น จำกัด

ประเภทธุรกิจ : ออกแบบ-ตกแต่ง

ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว...สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่

วิศวกรเครื่องกล (Mechanical Engineer)

สถานที่ :

กรุงเทพมหานคร (ทุกเขต/อำเภอ)

เงินเดือน (บาท) :

ตามตกลง

สาขาอาชีพหลัก :

วิศวกรรม

สาขาอาชีพรอง :

วิศวกรเครื่องกล

รูปแบบงาน :

งานประจำ

จำนวนที่รับ :

2 ตำแหน่ง

วันทำงาน :

ตามที่บริษัทกำหนด

เวลาทำงาน :

ตามที่บริษัทกำหนด

สามารถเดินทางไปปฏิบัติงานต่างจังหวัดได้ :

ต้องการ

ระดับตำแหน่งงาน :

เจ้าหน้าที่

หน้าที่และความรับผิดชอบ

ออกแบบและวิเคราะห์: ออกแบบและคำนวณระบบเครื่องกลต่างๆ เช่น ระบบปรับอากาศและระบายอากาศ (HVAC), ระบบท่อ (Piping), ระบบดับเพลิง, และระบบสุขาภิบาล (Sanitary) ให้เป็นไปตามมาตรฐานและข้อกำหนด
ควบคุมงานติดตั้ง: ควบคุม ตรวจสอบ และติดตามงานติดตั้งระบบเครื่องกลในพื้นที่ก่อสร้าง (Site) ให้ถูกต้องตามแบบ, สเปค, และมาตรฐานความปลอดภัย
จัดทำเอกสาร: จัดทำแบบทางเทคนิค (Shop Drawing), แบบ As-Built Drawing, รายการคำนวณ, และจัดทำสเปคของเครื่องจักร/อุปกรณ์
แก้ไขปัญหา: วิเคราะห์สาเหตุของปัญหาที่เกิดขึ้นกับระบบเครื่องกล และหาแนวทางแก้ไขอย่างมีประสิทธิภาพ
ประสานงาน: ประสานงานกับทีมงานวิศวกรอื่น ๆ (ไฟฟ้า/โยธา), ผู้รับเหมา, และซัพพลายเออร์เพื่อให้โครงการบรรลุเป้าหมายตามกำหนดเวลา

คุณสมบัติ

เพศ :

ชาย

อายุ(ปี) :

27 ปีขึั้นไป

ระดับการศึกษา :

ปริญญาตรี ขึั้นไป

ประสบการณ์(ปี) :

3 ปีขึั้นไป

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

ใบอนุญาต: มีใบอนุญาตประกอบวิชาชีพวิศวกรรมควบคุม (ก.ว.) จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
ประสบการณ์: มีประสบการณ์ทำงาน [ระบุจำนวนปี เช่น 2 ปีขึ้นไป] ในสายงานวิศวกรรมเครื่องกลที่เกี่ยวข้อง (เช่น งานระบบอาคาร MEP, งานโรงงาน, หรือ R&D)
ความรู้: มีความเข้าใจในมาตรฐานทางวิศวกรรมที่เกี่ยวข้อง (เช่น ASHRAE, ASME, NFPA) และหลักการทำงานของเครื่องจักรกล/ระบบต่าง ๆ
ทักษะ: สามารถใช้งานโปรแกรมออกแบบทางวิศวกรรม (เช่น AutoCAD, SolidWorks, Revit MEP) ได้เป็นอย่างดี
อื่น ๆ: มีทักษะในการสื่อสารและการนำเสนอที่ดี, สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้, และพร้อมเดินทางไปปฏิบัติงานที่ไซต์งาน
เดินทางออกต่างจังหวัดได้
สามารถทำงานกลางคืนได้

สวัสดิการ

ไม่ระบุ

สวัสดิการอื่นๆ

1. ทำงานวันจันทร์
วันศุกร์ 2. ประกันสังคม 3. ประกันสุขภาพกลุ่ม 4. เสื้อฟอร์มบริษัท 5. โบนัส (ตามผลประกอบการบริษัท) 6. ท่องเที่ยวประจำปี (ตามผลประกอบการบริษัท)