เจ้าหน้าที่สรรหา RECRUIT

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• หาผู้สมัคร โทรหาผู้สมัคร สรรหาผู้สมัครใน job platform
• ทำยอดในการสรรหาได้ทุกเดือน และ สรุปผลการสรรหาประจำสัปดาห์/เดือน
• การติดต่อกับสถาบันการศึกษาเพื่อทำ campus recruitment, job fair
• อื่นๆ ตามที่บริษัทกำหนด

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• สามารถรับแรงกดดันได้ดี เพราะมีการทำยอด และ KPI ที่รับผิดชอบ
• เสนอแผนงานรูปแบบการสรรหาที่ตรงกับความต้องการของบริษัทต่างๆ
• สร้างกลยุทธ์ใหม่ ๆ ในการดำเนินการสรรหาและคัดเลือกพนักงาน
• มีความกระตือรืนร้น มีมนุษย์สัมพันธ์ดี คล่องแคล่ว
• คิดบวก มีทักษะการสื่อสารที่ดี
• ชอบงานสรรหา

สวัสดิการ

• ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
• ประกันสังคม

สวัสดิการอื่นๆ

• วันหยุดประจำปี 15 วัน/ปี วันลาต่างๆ วันลาพักร้อน 6 วัน/ปี (ทำงานครบ1ปี) เบี้ยขยัน ยูนิฟอร์ม งานเลี้ยงประจำปี Outing ประกันกลุ่ม (ทำงานครบ1ปี) โบนัส (ทำงานครบ1ปี ขึ้นอยู่กับผลประกอบการ และการประเมิน KPIของตัวเอง)

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ