บริษัท มีนาทรานสปอร์ต จำกัด (มหาชน)

ประเภทธุรกิจ : ขนส่ง

ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว...สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่

ผู้จัดการแผนกสรรหา

สถานที่ :

กรุงเทพมหานคร (เขตราชเทวี)

เงินเดือน (บาท) :

ตามตกลง

สาขาอาชีพหลัก :

บุคคล/ฝึกอบรม

สาขาอาชีพรอง :

สรรหาบุคลากร

รูปแบบงาน :

งานประจำ

จำนวนที่รับ :

1 ตำแหน่ง

วันทำงาน :

จันทร์-ศุกร์

วันหยุด :

วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน :

09:00 - 17:00

ระดับตำแหน่งงาน :

ผู้จัดการ

ควบคุมกระบวนการตั้งแต่เปิดตำแหน่ง → Sourcing → Screening → Interview → Offer → Onboarding
กำกับ SLA การสรรหาให้เป็นไปตามเป้าหมาย (เช่น 30–45-60 วัน)
ตรวจสอบคุณภาพผู้สมัครให้ตรงตามคุณสมบัติและ KPI งาน
บริหารและพัฒนาทีม Recruiter ให้สามารถปิดตำแหน่งได้ตามเป้า
กำหนด KPI ทีม เช่น Time to Fill, SLA Achievement, Quality of Hire
Coaching ทีมในการสัมภาษณ์และการคัดเลือก
ประสานงานกับฝ่ายปฏิบัติการ (Operation / Transport) เพื่อวางแผนอัตรากำลัง วิเคราะห์ความต้องการกำลังคน
ให้คำแนะนำ Hiring Manager ในการกำหนดคุณสมบัติและโครงสร้างค่าจ้าง
บริหารงบประมาณช่องทางสรรหา เช่น LinkedIn, JobThai, Facebook Ads
วัดผล Conversion Funnel เช่น Apply → Interview → Hire
พัฒนา Employer Branding สำหรับกลุ่มแรงงาน (Driver / Technician)

เพศ :

ไม่ระบุ

อายุ(ปี) :

33 - 40

ระดับการศึกษา :

ปริญญาตรี ขึั้นไป

ประสบการณ์(ปี) :

5 ปีขึั้นไป

วุฒิการศึกษาตั้งแต่ปริญญาตรีขึ้นไป
มีประสบการณ์ด้านทรัพยากรบุุุคคล Talent Acquisition , Recruitment อย่างน้อย 5 ขึ้นปี
มีประสบการณ์ด้านCoaching หรือบริหารทีม
หากมีประสบการณ์ด้านงานสรรหาหลายรูปแบบ ผ่านงาน Agency จะพิจารณาเป็นพิเศษ
มีมนุษย์สัมพันธ์ดี มีความรับผิดชอบ ซื่อสัตย์ และมีทักษะในการเจรจาต่อรอง
สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office ได้เป็นอย่างดี
สามารถทำงานเป็นทีมได้ และมีความรับผิดชอบสูง สามารถทำงานภายใต้ความกดดันได้ดี