หัวหน้าฝ่ายจัดซื้อ

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• วางแผนและบริหารงานจัดซื้อ
• หาและเลือกซัพพลายเออร์
• ตรวจสอบและประเมินคุณภาพของซัพพลายเออร์
• การเจรจาต่อรองราคาและเงื่อนไขการจัดซื้อ
• ควบคุมและติดตามการจัดส่งสินค้า
• จัดทำรายงานการจัดซื้อและการวิเคราะห์ต้นทุน
• การบริหารทีมจัดซื้อ

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• ปริญญาตรีหรือปริญญาโท สาขาบริหารธุรกิจ การจัดการโลจิสติกส์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์ด้านการจัดซื้ออย่างน้อย 2-3 ปี และมีประสบการณ์ในการบริหารจัดการทีมงาน
• มีทักษะการเจรจาต่อรองและการสื่อสารที่ดี
• มีความรู้เรื่องการจัดซื้อ การคัดเลือกซัพพลายเออร์ และกระบวนการจัดหาที่มีประสิทธิภาพ
• มีความสามารถในการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์ที่เกี่ยวข้องกับงานจัดซื้อ เช่น ERP, SAP, หรือซอฟต์แวร์จัดซื้ออื่น ๆ
• มีทักษะการวิเคราะห์ข้อมูลและการบริหารจัดการงบประมาณ
• ความสามารถในการทำงานภายใต้ความกดดันและการจัดการกับสถานการณ์ที่เปลี่ยนแปลงได้ดี

สวัสดิการ

• ค่าตอบแทนพิเศษ
• ค่าทำงานล่วงเวลา
• เงินโบนัสตามผลงาน
• ประกันสังคม
• ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

• ประกันชีวิต ประอุบัติเหตุและประกันสุขภาพกลุ่ม ฝึกอบรมทางวิชาการ รางวัลพนักงานดีเด่นประจำปี (ตามเงื่อนไขที่บริษัทฯกำหนด) ปรับเงินประจำปี งานเลี้ยงประจำปี ท่องเที่ยวประจำปี เงินช่วยเหลือกรณีพนักงานเสียชีวิตแก่ทายาท เงินช่วยเหลือแก่พนักงานกรณี บิดา มารดา คู่สมรส บุตร เสียชีวิต เงินเกษียนอายุงาน

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ