บริษัท เป้าเซียนเซิน จำกัด

ประเภทธุรกิจ : อาหาร-เครื่องดื่ม

ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว...สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่

Senior HR

สถานที่ :

กรุงเทพมหานคร (เขตลาดพร้าว)

เงินเดือน (บาท) :

25,000 - 35,000

สาขาอาชีพหลัก :

บุคคล/ฝึกอบรม

สาขาอาชีพรอง :

พนักงานฝ่ายบุคคล(HR)

รูปแบบงาน :

งานประจำ

จำนวนที่รับ :

1 ตำแหน่ง

วันทำงาน :

จันทร์-ศุกร์

วันหยุด :

วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน :

09:00 - 18:00

ระดับตำแหน่งงาน :

หัวหน้างาน

หน้าที่และความรับผิดชอบ

สรรหาพนักงาน ตั้งแต่ขั้นตอนการทำ Art Work ประกาศรับสมัครงาน โพสประกาศตามช่องทางต่าง ๆ, การ Pre - Screening, จัดเก็บข้อมูลพนักงานเข้าระบบ
จัดทำเงินเดือนพนักงานผ่าน HumanSoft และส่งต่อให้ทางสำนักงานบัญชี
แจ้งเข้า - แจ้งออกพนักงานในประกันสังคม / เพิ่ม - ลด สาขาในประกันสังคม
จัดทำการหักเงิน กรอ. / กยศ. พนักงาน, ดูแลการคำนวณ / หักภาษีเงินได้บุคคลธรรมดาของพนักงาน
จัดเตรียมเอกสารใบอนุญาตจำหน่ายอาหาร
การออกหนังสือเตือน และเตรียมเอกสารการประเมินผ่านทดลองงานหรือประเมิน Performance ประจำปี
จัดเตรียมเอกสารพนักงานต่างด้าว และประสานกับ Agency ในการยื่นต่อเอกสารให้
ประสานงานและ Assign งานให้ HR Officer
ประสานงานกับหัวหน้าสาขา (Store Manager) และผู้จัดการพื้นที่ (Area Manager)
หน้าที่อื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ

เพศ :

ไม่ระบุ

อายุ(ปี) :

30 - 35

ระดับการศึกษา :

ปริญญาตรี ขึั้นไป

ประสบการณ์(ปี) :

3 - 5

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

อายุ 30 - 35 ปี มีภาวะความเป็นผู้นำ, กล้าตัดสินใจ และสามารถ Manage งานได้ดี
มีทักษะการประสานงานและการปรับใช้เครื่องการทำงานต่าง ๆ ให้ตอบโจทย์กับงาน
มีประสบการณ์ HR All Functions (ทั้ง Recruitment และ Payroll) อย่างน้อย 3-5 ปี
หากสามารถสื่อสารภาษาจีนหรือภาษาเกาหลีได้เบื้องต้นจะพิจารณาเป็นพิเศษ
หากเคยใช้ HumanSoft มาก่อนจะพิจารณาเป็นพิเศษ
มีทักษะการใช้ Google Sheet เช่น Xlookup, Pivot Table, IF, Query, Importrange, Datedif เป็นต้น
มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงาน

สวัสดิการ

ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
เงินโบนัสตามผลงาน
ค่าใช้จ่ายในการเดินทาง
ประกันสังคม
ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

อั่งเปาวันเกิด และอั่งเปาสิ้นปี
ส่วนลดอาหารในแบรนด์สำหรับพนักงาน
งานสังสรรค์บริษัทตามโอกาสต่าง ๆ
โบนัส (จากอายุงานของพนักงาน และการประเมินPerformance เฉลี่ยให้ตามเปอร์เซ็นจากเงินเดือนพนักงาน)