บริษัท บีจีเอสอาร์ 81 จำกัด

ประเภทธุรกิจ : ธุรกิจอื่นๆ

ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว...สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่

Human Resource and Human Development Manager

สถานที่ :

นนทบุรี (เมืองนนทบุรี)

เงินเดือน (บาท) :

ตามตกลง

สาขาอาชีพหลัก :

บุคคล/ฝึกอบรม

สาขาอาชีพรอง :

หัวหน้า/ผู้จัดการ/ผู้บริหาร

รูปแบบงาน :

งานประจำ

ระดับตำแหน่งงาน :

Negotiable

หน้าที่และความรับผิดชอบ

วางแผนกลยุทธ์ด้าน HR ให้สอดคล้องกับวิสัยทัศน์และเป้าหมายขององค์กร
กำกับดูแลการดำเนินงานของทีม HR
วางแผนกำลังคน และควบคุมกระบวนการสรรหาและคัดเลือกพนักงานให้เหมาะสมกับความต้องการของแต่ละหน่วยงาน
พัฒนาระบบบริหารค่าตอบแทน และสวัสดิการให้สามารถแข่งขันได้ และสอดคล้องกับนโยบายบริษัท
กำกับดูแลการจัดทำเงินเดือน (Payroll) ให้ถูกต้อง ทันเวลา และเป็นไปตามข้อกฎหมาย
สร้างและส่งเสริมวัฒนธรรมองค์กรที่สนับสนุนความร่วมมือและการมีส่วนร่วมของพนักงาน
วางแผนและสนับสนุนการฝึกอบรม พัฒนา และประเมินผลบุคลากรในทุกระดับ
ดูแลด้านกฎหมายแรงงาน และประสานงานกับหน่วยงานภาครัฐ เช่น ประกันสังคม กรมแรงงาน ฯลฯ
จัดทำรายงานด้าน HR สำหรับเสนอผู้บริหาร เช่น อัตรากำลัง, การลาออก, ความพึงพอใจของพนักงาน เป็นต้น

คุณสมบัติ

เพศ :

หญิง

อายุ(ปี) :

30 ปีขึั้นไป

ระดับการศึกษา :

ปริญญาตรี ขึั้นไป

ประสบการณ์(ปี) :

7 ปีขึั้นไป

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

ปริญญาตรีหรือสูงกว่าในสาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์ จิตวิทยา การจัดการ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์ในงาน HR อย่างน้อย 5 ปี และมีประสบการณ์ในตำแหน่งบริหารไม่ต่ำกว่า 2 ปี
มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงาน ระบบค่าตอบแทน สวัสดิการ และการพัฒนาทรัพยากรบุคคล
มีภาวะผู้นำ ทักษะการสื่อสาร และการวางแผนกลยุทธ์
สามารถใช้ระบบสารสนเทศ HR (HRIS) หรือ Payroll Software ได้ดี
มีความคิดเชิงระบบ และความสามารถในการแก้ปัญหาเชิงรุก