เจ้าหน้าที่สรรหาว่าจ้าง (HR Recruitment)

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• ดูเเลกระบวนการสรรหาตั้งเเต่ต้นจนจบ(ค้นหาScreen/Intere/Test)
• ลงประกาศเเละวิเคราะห์สื่อการรับสมัครงานในรูปเเบบสื่อออนไลน์เเละออฟไลน์เเละประเภทอื่นๆ
• สรรหาพนักงานให้ตรงกับ Job Description เเละวัฒนธรรมองค์กร
• ดำเนินการในส่วนของเอกสารที่เกียวข้องกับการสรรหาว่าจ้าง
• จัดทำเอกสารประเมินทดลองงาน เอกสารใบเตือน สัญญาจ้าง
• จัดทำรายงานการสสรหา เเละวิเคราะห์ (รายสัปดาห์/รายเดือน)
• งานเอกสารต่างดาว

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• ไม่จำกัดเพศ
• อายุ 25 - 35 ปี
• วุฒิการศึกษา ปวส. ป.ตรี สาขาที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์ในด้านการสรรหาว่าจ้างไม่น้อยกว่า 1-3 ปี
• มีทักษะในการสื่อสาร การเจรจาต่อรอง เเละสามารถเเก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดีเยี่ยม
• ทำงานเชิงรุก(Proactive) มีความกระตือรือร้น
• มีประสบการณ์สรรหาผู้สมัคร VJ (Live Streamer On Tik Tok ) จะพิจารณาเป็นพิเศษ
• สามารถทำงาน 6 วัน/สัปดาห์ได้
• สามารถเริ่มงานได้ทันที

สวัสดิการ

• ค่าตอบแทนพิเศษ
• ประกันสังคม
• ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

• 1. ประกันสังคม 2. คอมมิชชัน 3. อาหารและที่พัก (สำหรับบางตำแหน่ง) 4. โบนัสผลงานรายเดือนและการประเมินผลงานประจำปี 5. การฝึกอบรมที่ครบถ้วนและโอกาสก้าวหน้าในสายอาชีพ 6. กิจกรรมสร้างทีมและสวัสดิการพิเศษในเทศกาลต่าง ๆ

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ศรีเทพา

ไม่มี

ไม่มี

145

การเดินทางเพิ่มเติม : 145 หรือ MRT สายสีเหลือง เเยกศรีเทพารักษ์ หรือรถสองเเถวสายสีส้มหนามเเดงสำโรง