Area Manager

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• ดูแลและควบคุมการดำเนินงานของร้านค้าในพื้นที่ที่รับผิดชอบให้เป็นไปตามมาตรฐานของบริษัท
• แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า และควบคุมคุณภาพการบริการของสาขา
• ควบคุมสต๊อกสินค้าของร้านค้า
• ดูแล ควบคุม และบริหารจัดการพนักงานในสาขา
• สอนงาน อบรมพนักงาน (Training) และให้ความรู้เกี่ยวกับสินค้าของแบรนด์
• ศึกษาและประเมินพื้นที่สำหรับการขยายสาขาใหม่
• ลงพื้นที่สำรวจสถานที่สำหรับเปิดร้านใหม่
• ดูแลและจัดตั้งสาขาใหม่
• จัดทำและส่งรายงานประจำวันและประจำสัปดาห์ พร้อมเช็กลิสต์ที่กำหนด
• จัดประชุมประจำสัปดาห์กับพนักงานบูธเพื่อติดตามและแก้ไขปัญหา
• จัดทำรายงานประจำวัน / ประจำอาทิตย์

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• อายุ 24–30 ปี
• ทักษะภาษาอังกฤษระดับกลาง สามารถพูด ฟัง และเขียนได้
• มีประสบการณ์ด้านค้าปลีก อาหารและเครื่องดื่ม หรือการบริหารงานปฏิบัติการ
• มีทักษะด้านการจัดการและการประสานงานที่ดี
• สามารถดูแลหลายสาขาและหลายทีมได้
• มีทักษะในการแก้ปัญหาและตัดสินใจได้ดี
• สามารถทำงานภายใต้ความกดดันและรับมือกับสถานการณ์เร่งด่วนได้
• สามารถทำงานนอกเวลาทำงานปกติได้เมื่อมีความจำเป็น
• มีทักษะการสื่อสารและการจัดทำรายงานที่ดี
• มีความละเอียดรอบคอบและมีความรับผิดชอบสูง

สวัสดิการ

• ค่าตอบแทนพิเศษ
• ค่าทำงานล่วงเวลา
• เงินโบนัสตามผลงาน
• ค่าใช้จ่ายในการเดินทาง
• ประกันสังคม

สวัสดิการอื่นๆ

• มีการฝึกอบรมและพัฒนาทักษะการทำงาน
• มีวันหยุดชดเชย กรณีมีงานออนไลน์ในวันหยุดสุดสัปดาห์
• โบนัสตาม KPI รายเดือนหรือรายปี หลังผ่านช่วงทดลองงาน
• โบนัสทีมตาม KPI ของทีม หลังผ่านช่วงทดลองงาน
• โบนัสตามเป้าหมายยอดขาย หลังผ่านช่วงทดลองงาน
• โอกาสเลื่อนตำแหน่งตามการเติบโตของบริษัท
• วันหยุดนักขัตฤกษ์ตามกฎหมายแรงงาน
• ลาป่วยตามกฎหมายแรงงาน
• ลาป่วยในวันเกิดของตนเอง
• ลาป่วยในวันเกิดของคู่รัก
• ส่วนลดพนักงานสำหรับสินค้าของบริษัท
• รับสินค้าของบริษัทฟรี 2 รายการในวันเกิด

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ลาดพร้าว 101

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : 433 อาคารอาภากร ชั้นที่ 1 ห้องเลขที่ A2-A3 ซอย ลาดพร้าว 130 แยก 1 ถนนลาดพร้าว แขวงคลองจั่น เขตบางกะปิ กรุงเทพมหานคร 10240MRT ลาดพร้าว101 สายสีเหลือง เดือนเข้าซอย300m แขวงคลองจั่น เขตบางกะปิ กรุงเทพมหานคร