Human Resources Manager

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• Supervision of HR Officer
• HR Administration & Reporting
• Compensation, Benefits & Compliance
• Performance Management & Development
• Employee relations & engagement
• Recruitment & Onboarding
• Proven track record in supervising HR team members.

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• Fluency in English required
• Strong knowledge of Thai labor law, international recruitment and visa/ work permit processes
• Proven leadership and team supervision skills
• Excellent interpersonal and cross- cultural communication abilities
• Ability to balance operational efficiency with people- focused initiatives
• High emotional intelligence diplomacy and cultural sensitivity.
• Experience in managing expatriate staff recruitment and relocation.
• Minimum 3 years of HR management experience, ideally in an international school, education sector or hospitality industry.

สวัสดิการ

• ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
• ค่าตอบแทนพิเศษ
• ประกันชีวิต
• ประกันสังคม

สวัสดิการอื่นๆ

• อาหารกลางวัน
• ชุดพนักงาน
• วันหยุดตามปฏิทินการศึกษาของโรงเรียน

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ