เจ้าหน้าที่ทรัพยากรบุคคล

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• รับผิดชอบงานเอกสารของฝ่ายบุคคลทั้งหมด
• จัดทำรายงานที่เกี่ยวกับราชการ เช่น คร.11, เอกสารคนพิการ, รายงานกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน เป็นต้น
• สรุปสิทธิการลา, ตรวจสอบเวลาการทำงานและจัดทำ Report ขาดลามาสายของพนักงาน
• ขึ้นทะเบียนเอกสาร แบบฟอร์มต่างๆ
• จัดทำประกาศ นโยบาย ระเบียบข้อบังคับของบริษัทฯ
• ทำแผนงานด้านการฝึกอบรม, ด้านสวัสดิการพนักงาน และด้านสนับสนุนงานบุคคล
• ดูแลส่งเสริม กิจกรรมต่างๆ ภายในบริษัท เช่น งานเลี้ยงปีใหม่, ท่องเที่ยวประจำปี เป็นต้น
• ตรวจเอกสารงานบุคคลของสาขาต่างๆของบริษัท
• ควบคุมดูแลเอกสาร Audit ตามข้อกำหนดของลูกค้า
• ประสานงานด้านบุคคลกับหน่วยงานทั้งภายในและภายนอกองค์กร
• ประสานงานงานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• การศึกษาปริญญาตรี สาขาจิตวิทยา,จิตวิทยาอุตสาหกรรม,รัฐศาสตร์,บริหารรัฐกิจ,มนุษยศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์ด้านงานบุคคลและธุรการอย่างน้อย 2-3 ปี จะพิจารณาเป็นพิเศษ
• ถนัดงานเอกสาร บริหารจัดการ ทำงานเป็นระบบ
• มีภาวะผู้นำ สามารถทำงานภายใต้ความกดดัน และแก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
• มีทักษะประสานงานงาน มนุษย์สัมพันธ์ที่ดี
• ทักษะการสื่อสารดี ทั้งภาษาไทยและภาษาอังกฤษ
• สามารถใช้ Microsoft Office ได้อย่างดี
• ***เริ่มทำงานได้ทันทีจะพิจาณาเป็นพิเศษ****

สวัสดิการ

• ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
• ประกันสังคม

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

วงเวียนใหญ่

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ