Senior HRD (สาขารามอินทรา 109)

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง

สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตคลองสามวา)

เงินเดือน(บาท) : ตามตกลง

วันหยุด : วันอาทิตย์

เวลาทำงาน : 08:00 - 17:00

เวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุ

หน้าที่ความรับผิดชอบ

• 1. วางระบบการพัฒนาบุคลากรขององค์กร • ออกแบบและจัดทำ Training Program สำหรับพนักงานในแต่ละตำแหน่ง • จัดอบรมทั้งภายในและภายนอกองค์กร • วางแผนการพัฒนาทักษะของพนักงาน
• 2. พัฒนาระบบการประเมินผล (Performance Management) • วางระบบ KPI และการประเมินผลการทำงาน • วิเคราะห์ผลการประเมินและวางแผนพัฒนาทีมงาน
• 3. จัดทำ Career Path ขององค์กร • ออกแบบเส้นทางการเติบโตของพนักงานในแต่ละสายงาน • กำหนดทักษะที่ต้องมีในแต่ละระดับตำแหน่ง
• 4. พัฒนาระบบ Onboarding สำหรับพนักงานใหม่ • จัดทำโปรแกรมปฐมนิเทศพนักงานใหม่ • วางระบบการเรียนรู้และฝึกอบรม
• 5. สร้างวัฒนธรรมองค์กร (Corporate Culture) • สร้างกิจกรรมและระบบที่ส่งเสริมวัฒนธรรมองค์กร • ส่งเสริมความผูกพันของพนักงานกับบริษัท
• 6. สนับสนุนผู้บริหารในการพัฒนาทีมงาน • ให้คำแนะนำผู้จัดการแต่ละแผนกในการพัฒนาบุคลากร • วิเคราะห์ปัญหาด้านบุคลากรและเสนอแนวทางแก้ไข

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 28 - 45

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป

ประสบการณ์(ปี) : 3 - 5

อื่นๆ : ไม่ระบุ

คุณสมบัติเพิ่มเติม

• วุฒิปริญญาตรีขึ้นไป สาขาทรัพยากรบุคคล บริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์ด้าน HRD / Training อย่างน้อย 3 – 5 ปี
• มีประสบการณ์ออกแบบ Training Program
• มีทักษะการสื่อสารและการนำเสนอที่ดี
• สามารถทำงานร่วมกับผู้บริหารและทีมงานหลายแผนกได้
• หากมีประสบการณ์ในธุรกิจ Retail / Food & Beverage จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ

สวัสดิการ

• ค่าทำงานล่วงเวลา
• ประกันสังคม

สวัสดิการอื่นๆ

- ประกันสังคม
- วันลากิจ / วันลาป่วย
- วันลาพักร้อน 6 วัน/ปี
- วันหยุดประเพณี 15 วัน / ปี
- ประกันอุบัติเหตุกลุ่ม
- โบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการ)
- ปรับเงินเดือนประจำปี
- OT ค่าล่วงเวลา

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : Worldwide Coffee

เบอร์ผู้ติดต่อ : 0617717299

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM

• hr_240972_1364872@applywork.jobbkk.com