HR Talent Management-Chinese Speaking (1 year contract) ใกล้MRT พระราม9

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• HR with specialization in Talent Development and Leadership Management function.
• Working closely with business leaders and management teams in all functions to identify organizational training needs to align with business growth
• Manage and support the design, development and implementation of the talent review process and talent engagement programs based on their job functions and individual strengths and weaknesses
• Ensure the organization’s talent management initiatives are focused and aligned on organizational capabilities and operational effectiveness
• Regularly monitor and report results to management, along with recommendations for improvement as appropriate
• Perform special projects as needed following regional talent development and leadership management strategies

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• Bachelor's degree in any field.
• At least 1+ years of experience in HR.
• Good communication in English and Chinese (= HSK: 5)

สวัสดิการ

• ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
• ตามข้อตกลงของบริษัท
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

พระราม 9

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ใกล้MRT พระราม9