เจ้าหน้าที่(จป.วิชาชีพ)

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• 1.ตรวจสอบและเสนอแนะให้นายจ้างปฏิบัติตามกฎหมายเกี่ยวกับความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน 2.วิเคราะห์งานเพื่อชี้บ่งอันตราย รวมทั้งกำหนดมาตรฐานการป้องกัน หรือขั้นตอนการทำงานอย่างปลอดภัยเสนอต่อนายจ้าง 3.ประเมินความเสี่ยงด้านความปลอดภัยในการทำงาน 4.วิเคราะห์แผนงานโครงสร้าง รวมทั้งข้อเสนอของหน่วยงานต่างๆและเสนอแนะมาตรการความปลอดภัยในการทำงาน 5.ตรวจประเมินการปฏิบัติงานของสถานประกอบกิจการให้เป็นไปตามแผนงาน โครงการ หรือมาตรฐานความปลอดภัยในการทำงาน 6.แนะนำให้ลูกจ้างปฏิบัติตามและคู่มือข้อบังคับข้อ 3 7.แนะนำ ฝึกสอน อบรมลูกจ้างเพื่อให้การปฏิบัติงานปลอดจากเหตุอัน จะทำให้ไม่เกิดความ ไม่ปลอดภัยในการทำงาน 8.ตรวจวัด และประเมินสภาพแวดล้อมในการทำงาน หรือดำเนินการร่วมกับบุคคลหรือหน่วยงานที่ขึ้นกับกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน เป็นผู้รับรอง หรือตรวจสอบเอกสารหลักฐาน รายงานในการตรวจสอบสภาพแวดล้อมในการทำงานภายในสถานประกอบกิจการ 9.เสนอแนะต่อนายจ้างเพื่อให้มีการจัดการด้านความปลอดภัยในการทำงานที่เหมาะสมกับสถานประกอบกิจการและพัฒนาให้มีประสิทธิภาพ อย่างต่อเนื่อง 10.ตรวจสอบสาเหตุ และวิเคราะห์การประสบอันตราย การเจ็บป่วย หรือการเกิดเหตุเดือดร้อนรำคาญอันเนื่องจากการทำงาน และรายงานผล รวมทั้งเสนอแนะต่อนายจ้างเพื่อปัองกันการเกิดเหตุโดยไม่ชักช้า 11.รวบรวม สถิติ วิเคราะห์ข้อมูล จัดทำรายงาน และเสนอแนะเกี่ยวกับการประสบอันตราย การเจ็บป่วย หรือเกิดเหตุเดือดร้อนรำคาญอัน เนื่องจากการทำงานของลูกจ้าง 12.ปฏิบัติงานด้านการปลอดภัยในการทำงานอื่นตามนายจ้างมอบหมาาย

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• มีใบจปว.

สวัสดิการ

• ประกันชีวิต
• ประกันสังคม
• เงินโบนัสตามผลงาน
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ ค่าอาหารค่าเดินทาง เบี้่ยขยัน

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

แบริ่ง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ