บริษัท ฮาตาริ อิเลคทริค จำกัด

ประเภทธุรกิจ : อุตสาหกรรมไฟฟ้า

ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว...สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่

วิศวกรออกแบบและพัฒนาผลิตภัณฑ์ใหม่

สถานที่ :

กรุงเทพมหานคร (เขตบางขุนเทียน)

เงินเดือน (บาท) :

ตามตกลง

สาขาอาชีพหลัก :

วิศวกรรม

สาขาอาชีพรอง :

วิศวกรเครื่องกล

รูปแบบงาน :

งานประจำ

จำนวนที่รับ :

1 ตำแหน่ง

วันทำงาน :

ตามที่บริษัทกำหนด

เวลาทำงาน :

08:00 - 17:00

ระดับตำแหน่งงาน :

เจ้าหน้าที่

หน้าที่และความรับผิดชอบ

ออกแบบผลิตภัณฑ์และชิ้นส่วนด้วยโปรแกรม CAD / 3D Modeling
จัดทำแบบวิศวกรรม (2D Drawing) และเอกสารทางเทคนิค (BOM, Specification)
วิเคราะห์และคำนวณทางวิศวกรรม เช่น ความแข็งแรง โครงสร้าง ความร้อน การไหลของอากาศ ฯลฯ
ใช้โปรแกรมวิเคราะห์ เช่น CAE / FEM / CFD เพื่อประเมินประสิทธิภาพของผลิตภัณฑ์
ดำเนินการทดลอง Engineering Sample และปรับปรุงแบบตามผลทดสอบ
วางแผนและควบคุมการทดสอบ เช่น Life Test, Drop Test, Performance Test
วิเคราะห์สาเหตุของปัญหา (Root Cause Analysis) และดำเนินการแก้ไข
ประสานงานกับฝ่าย QC เพื่อให้เป็นไปตามมาตรฐานคุณภาพและ มอก.
สนับสนุนการทดลองผลิต (Pilot Run) และแก้ไขปัญหาหน้างาน
ประสานงานกับฝ่ายผลิตเพื่อเตรียมความพร้อมก่อน Mass Production
ปรับปรุงแบบให้เหมาะสมกับกระบวนการผลิต (Design for Manufacturing: DFM)
จัดทำและควบคุมเอกสารการเปลี่ยนแปลงแบบ (ECN/ECR)
ควบคุม Revision Drawing และข้อมูลทางเทคนิค
จัดเก็บข้อมูลโครงการและผลการทดสอบเพื่อรองรับ Audit

คุณสมบัติ

เพศ :

ไม่ระบุ

อายุ(ปี) :

25 - 35

ระดับการศึกษา :

ปริญญาตรี ขึั้นไป

ประสบการณ์(ปี) :

2 - 5

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

จบการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป สาขาวิศวกรรมเครื่องกล หรือสาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์ด้านการออกแบบผลิตภัณฑ์ 2–5 ปี
มีประสบการณ์ด้านการทำ Prototype, Engineering Sample หรือ Pilot Run
สามารถใช้งานโปรแกรม CAD (เช่น SolidWorks หรือเทียบเท่า) ได้ดี
มีความรู้ด้าน CAE / FEM / CFD จะพิจารณาเป็นพิเศษ
เข้าใจหลักการออกแบบเชิงวิศวกรรมและมาตรฐานที่เกี่ยวข้อง
มีทักษะการวิเคราะห์ปัญหาและแก้ไขเชิงระบบ
สามารถทำงานเป็นทีมและประสานงานฝ่ายอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องได้ดี

สวัสดิการ

ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

1. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ 2. ข้าวฟรี ผลไม้ฟรี 3. ชุดยูนิฟอร์ม 4. ทุนการศึกษาบุตร 5. ประกันสังคม 6. รถรับ
ส่งพนักงาน ตามเส้นทางที่กำหนด 7. สวัสดิการทันตกรรม ปีละ 2,000 บาท 8. ห้องพยาบาล โดยมีพยาบาลวิชาชีพประจำ 9. เงินช่วยเหลือกรณีบุคคลในครอบครัวเสียชีวิต 10. แจกของอุปโภคบริโภคปีละ 2 ครั้ง 11. โบนัสตามผลงาน/ผลประกอบการ 12. สวัสดิการอื่น ๆ ตามที่บริษัทฯ กำหนด