ผู้จัดการฝ่ายพัฒนาธุรกิจแฟรนไชส์

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• D'Oro กำลังมองหา ผู้จัดการฝ่ายพัฒนาธุรกิจแฟรนไชส์ มาร่วมขับเคลื่อนการขยายสาขา พร้อมดูแลผู้ลงทุนแฟรนไชส์ตั้งแต่ต้นจนถึงเปิดร้าน รวมถึงการประสานงานภายในอย่างรอบด้าน โดยมีหน้าที่ความรับผิดชอบ ดังนี้
• ดูแลกระบวนการรับผู้สนใจแฟรนไชส์ใหม่ (Franchisee Acquisition)
• ให้ข้อมูลการลงทุน เงื่อนไขธุรกิจ และแบบฟอร์มที่เกี่ยวข้อง
• ดำเนินการคัดกรองเบื้องต้น วิเคราะห์ความเป็นไปได้ทางธุรกิจ (Feasibility Study) และสำรวจสถานที่จริง (Site Survey)
• ประสานงานด้านเอกสาร ข้อตกลง และสัญญาแฟรนไชส์จนแล้วเสร็จ
• บริหารจัดการขั้นตอนการเริ่มต้นแฟรนไชส์ (Franchisee Onboarding)
• ทำงานร่วมกับฝ่ายที่เกี่ยวข้อง เช่น ทีมออกแบบ ฝ่ายกฎหมาย ฝ่ายปฏิบัติการ ฝ่ายฝึกอบรม และฝ่ายการเงิน เพื่อเตรียมเปิดร้านใหม่
• ดูแลกระบวนการต่ออายุสัญญาแฟรนไชส์ และเงื่อนไขต่าง ๆ ให้เป็นไปตามนโยบายบริษัท
• เป็นจุดประสานงานหลักให้กับแฟรนไชส์ซีในการดำเนินงานประจำวัน
• รับฟังปัญหา ประสานงานกับทีมภายในและภายนอก และติดตามให้แน่ใจว่าทุกประเด็นได้รับการแก้ไขอย่างมีประสิทธิภาพ
• มีส่วนร่วมในการวางแผนกลยุทธ์การขยายแฟรนไชส์ รวมถึงแผนการตลาด การสื่อสาร ความร่วมมือกับพันธมิตร และการพัฒนาโอกาสทางธุรกิจใหม่ ๆ

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• มีประสบการณ์ด้านธุรกิจแฟรนไชส์ การพัฒนาเครือข่าย หรือการขยายสาขา ในกลุ่มธุรกิจอาหารและเครื่องดื่ม อย่างน้อย 3-5 ปี
• มีความสามารถในการบริหารโครงการหลายด้านพร้อมกัน และสามารถประสานงานได้ดีรหว่างหลายทีม
• มีความรู้ด้านการวิเคราะห์ทำเล ความเป็นไปได้ทางธุรกิจ
• มีทักษะการเจรจาต่อรอง สื่อสาร ดีเยี่ยม

สวัสดิการ

• ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
• ตามข้อตกลงของบริษัท
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• 1.กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ 2.ค่ารักษาพยาบาล 3.ประกันอุบัติเหตุ 4.เครื่องแบบพนักงาน 5.เงินช่วยเหลืองานศพ 6.งานเลี้ยงประจำปี 7.ส่วนลดพิเศษเบเกอรี่ 8.ดื่มกาแฟสดฟรี 9.โบนัส 10.ปรับเงินเดือนประจำปี 11.เบี้ยเลี้ยง 12.ตรวจสุขภาพประจำปี 13.กิจกรรมท่องเที่ยวประจำปี 14.การอบรมและพัฒนา 15.กีฬาภายใน

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ตลาดพลู

ท่าพระ

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ