รองผู่จัดการ/ผู่ช่วยผู้จัดการฝ่ายบุคคล

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• - รับผิดชอบการกำหนดนโยบายในการบริหารบุคลากร - วางแผนอัตรากำลังคน วางแผนการสรรหาบุคลากร วางกลยุทธ์ในการพัฒนาและฝึกอบรม ทั้งระยะยาวและระยะสั้น - กำหนดนโยบายด้านผลตอบแทน สำรวจเปรียบเทียบผลตอบแทนกับองค์กรอื่นในธุรกิจเดียวกัน - ทบทวนกฏระเบียบข้อบังคับ กฏหมายแรงงานให้สอดคล้องกับสถานการณ์ปัจจุบัน - ให้คำปรึกษาแนะนำด้านต่างๆ เพื่อเป็นแนวทางการปฏิบัติให้ถูกต้อง - อื่นๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย ต้องขับรถได้

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• - เพศชาย/หญิง อายุ 35-50 ปี - วุฒิการศึกษาปริญญาตรี ชึ้นไปสาขารัฐศาสตร์ ,สาขารัฐประศาสนศาสตร์,สาขาทรัพยากรมนุษย์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้องกับสายงาน - มีประสบการณ์ด้านงานฝ่ายบุคคลอย่างน้อย หรืองานบังคับบัญชาไม่ต่ำกว่า 5 ปี - มีความรู้เรื่องกฎหมายแรงงานและประกันสังคม สวัสดิการและการสรรหาพนักงาน - มีทักษะการสื่อสาร การประสานงาน แก้ไข้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี และมีสภาวะผู้นำ - สามารถขับรถยนต์ (เกียร์ธรรมดา) ได้ และมีใบอนุญาตขับขี่รถยนต์ส่วนบุคคล - ผ่านการทำงานเอกสารแรงงานต่างด้าวจะพิจารณาเป็นพิเศษ

สวัสดิการ

• ประกันสังคม
• ทุนการศึกษา
• ค่าตอบแทนพิเศษ
• ประกันชีวิต
• ค่าทำงานล่วงเวลา
• เงินโบนัสตามผลงาน
• ตามข้อตกลงของบริษัท
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : การเดินทาง สามารถเดินทางโดย รถไฟฟ้า BTS มาลงที่สถานีช่องนนทรี แล้วต่อรถเมล์ด่วนพิเศษ BRT มาลงที่สถานี BRT วัดดอกไม้ หรือ รถเมล์ ขสมก.สาย 205,35,89 ลงป้าย ICC บริษัทจะอยู่ฝั่งเดียวกับวัดดอกไม้ตรงข้ามกับปั๊มน้ำมันเชลล์