บริษัท กรุงเทพประกันภัย จำกัด (มหาชน)

ประเภทธุรกิจ : ประกันภัย-ประกันชีวิต-ประกันรถยนต์

ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว...สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่

Human Resources Management Officer (Talent Acquisition)

สถานที่ :

กรุงเทพมหานคร (เขตสาทร)

เงินเดือน (บาท) :

ตามตกลง

สาขาอาชีพหลัก :

บุคคล/ฝึกอบรม

สาขาอาชีพรอง :

สรรหาบุคลากร

รูปแบบงาน :

งานประจำ

จำนวนที่รับ :

1 ตำแหน่ง

วันหยุด :

วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน :

08:00 - 16:30

ระดับตำแหน่งงาน :

Negotiable

หน้าที่และความรับผิดชอบ

- วางแผนและดำเนินการสรรหาผู้สมัครจากแหล่งต่างๆ เช่น Website รับสมัครงานภายนอก, กิจกรรมออกบูธรับสมัครงานในสถาบันการศึกษา, บริษัทรับจัดหาบุคลากรภายนอก (Recruitment Services), องค์กรอื่นๆ ภายนอก รวมถึงพนักงานที่ประสงค์สมัครโอนย้ายภายในบริษัทฯ - สัมภาษณ์เบื้องต้นผู้สมัคร (Pre-Screen Interview) และดำเนินการจัดการทดสอบตามกระบวนการของบริษัทฯ ดำเนินการว่าจ้างผู้สมัครงาน ชี้แจงสภาพการจ้าง ค่าตอบแทนและสวัสดิการที่ได้รับ - ดูแลรับผิดชอบ Line Official Account ของงานสรรหาและคัดเลือก - จัดการฐานข้อมูลของทีม Talent Acquisition ให้สามารถใช้งานได้อย่างมีประสิทธิภาพ และสามารถส่งต่อให้หน่วยงานอื่นได้อย่างถูกต้อง - ปฐมนิเทศพนักงานใหม่และประสานงานให้ได้รับอุปกรณ์ เช่น บัตรพนักงาน คู่มือพนักงาน เป็นต้น

คุณสมบัติ

เพศ :

ไม่ระบุ

อายุ(ปี) :

25 - 33

ระดับการศึกษา :

ปริญญาตรี ขึั้นไป

ประสบการณ์(ปี) :

2 ปีขึั้นไป

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

- ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาด้านการบริหารทรัพยากรบุคคล หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง - มีประสบการณ์ในงานสรรหาและคัดเลือก อย่างน้อย 2-3 ปี - มีทักษะในการสื่อสาร การนำเสนองาน และการเจรจาต่อรอง - มีความสามารถในการแก้ปัญหา การใช้เหตุผล - มีความคล่องตัวในการปฏิบัติงาน สามารถเดินทางปฏิบัติงานนอกสถานที่ได้ - มีความรู้ความเข้าใจและสามารถใช้งาน Line Official Account จะพิจารณาเป็นพิเศษ