เจ้าหน้าที่ฝึกอบรม

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• รับผิดชอบการกำหนดนโยบายการบริหารบุคลากร ฝึกอบรม จัดหลักสูตรเพื่อพัฒนาศักยภาพของพนักงานได้ตามระยะเวลาที่กำหนด
• รับเช็คอินและเช็คเฮ้าตั๋วรถและตั๋วผู้โดยสาร
• สามารถเป็นวิทยากรในการอบรม
• จัดทำสื่อประชาสัมพันธ์การอบรม และสื่อสารอื่นภายในองค์กร

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• ปริญญาตรี ขึ้นไป สาขาบริหารงานทรัพยากรบุคคล หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์ 2-5 ปี ขึ้นไป ในสายงานการฝึกอบรม

สวัสดิการ

• ประกันสังคม
• ค่าทำงานล่วงเวลา
• เงินโบนัสตามผลงาน
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• ที่พักสำหรับพนักงาน
• ใช้บริการของบริษัทฟรี
• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (Provident Fund)
• ประกันสังคม
• ประกันอุบัติเหตุ
• การตรวจสุขภาพประจำปี
• เงินของขวัญการคลอดบุตร
• งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี
• เงินช่วยเหลืองานศพครอบครัวพนักงาน
• โบนัส (ขีึ้นอยู่กับผลประกอบการและผลงานรายบุคคล,ทีม)
• การปรับเงินเดือนประจำปี
• ค่าใบประกอบวิชาชีพ

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ