ผู้จัดการฝ่ายบุคคล

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง

สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(ทุกเขต)

เงินเดือน(บาท) : 35,000 - 50,000

วันหยุด : วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน : 08:00 - 18:00

เวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุ

หน้าที่ความรับผิดชอบ

- วิเคราะห์ และวางแผนการบริหารทรัพยากรบุคคลระบบงาน รับนโยบายมาจัดทำแผนกลยุทธ์ และลงมือปฏิบัติ ตามนโยบายหลักของบริษัท ดังนี้ - การบริหารค่าตอบแทน - การบริหารสวัสดิการพนักงาน - การบริหารระบบการประเมินผลการปฎิบัติงาน - การบริหารแผนการพัฒนาบุคลากร - ศึกษา วิเคราะห์ และเสนอแนะแนวทางในนโยบายและกระบวนการบริหารด้านทรัพยากรบุคคลแก่ผู้บริหาร เพื่อปรับปรุงแก้ไข รับผิดชอบ ควบคุม ดูแลให้การบริหารทรัพยากรบุคคลเป็นไปโดยรูปแบบเดียวกันทั้งองค์การและบริษัทในเครือ - บริหารแผนงานในการสรรหาบุคลากร - สรรหาคัดเลือกผู้สมัครงานให้มีคุณสมบัติและทักษะ ความเชี่ยวชาญ มีความรู้ ความสามารถตามตำแหน่งงาน - การชี้แจงกฎระเบียบ วินัย จรรยาบรรณ ให้แก่พนักงานใหม่ - การชี้แจงค่าจ้าง สวัสดิการ และเงื่อนไขการจ้างงาน ให้แก่พนักงานใหม่ - การวางแผนให้คำปรึกษาแนะนำ ตรวจสอบ และติดตามการจัดอัตรากำลังของหน่วยงานต่างๆ - ศึกษา เสนอแนะ และจัดทำหลักเกณฑ์ในการพิจารณาปรับเงินเดือน/โบนัส - ควบคุมและตรวจสอบการจ่ายผลตอบแทนต่างๆของพนักงาน - นำเสนอ ควบคุม และตรวจสอบงานสวัสดิการของพนักงาน - บริหารนโยบาย กำกับและดูแลงานด้านการพัฒนาบุคลากร - ติดตามประมวลผลการปฎิบัติงานหน่วยงานต่างๆ - การบริหารแรงงานสัมพันธ์ - นำเสนอ แนะนำให้คำปรึกษา ระเบียบข้อบังคับของบริษัทฯ ให้สอดคล้องกับกฎหมายแรงงาน - พิจารณาลงโทษผู้กระทำผิดระเบียบวินัย ข้อบังคับการจ้างงาน - สร้างขวัญกำลังใจในการทำงานของพนักงาน - การบริหารสวัสดิการประเภทต่างๆของพนักงาน - งานอืนๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากบริษัทฯ

คุณสมบัติ

เพศ : หญิง

อายุ(ปี) : 30 - 45

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี - ปริญญาโท

ประสบการณ์(ปี) : 5 - 7

อื่นๆ : ไม่ระบุ

คุณสมบัติเพิ่มเติม

- เพศหญิง อายุ 30 - 45 ปี
- ระดับการศึกษา ปริญญาตรีขึ้นไป
- มีประสบการณ์ด้านงานสรรหา 5 ปี ขึ้นไป
- มีความรู้ทั้งในด้าน HRM และ HRD
- มีความอดทนต่อแรงกดดันได้
- สามารถใช้คอมพิวเตอร์และโปรแกรมงานบุคคลได้ดี
- บริษัทฯ ต้องการบุคคลที่สามารถสร้างระบบ บริหาร วางแผน ดำเนินการ และลงมือปฏิบัติงานด้วยตนเองได้
- มีบุคลิกภาพและมนุษยสัมพันธ์ที่ดี
- หากเริ่มงานได้ทันทีจะพิจารณาเป็นพิเศษ
- สื่อสารภาษาอังกฤษได้จะพิจารณาเป็นพิเศษ

สวัสดิการ

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : ฝ่ายบุคคล

เบอร์ผู้ติดต่อ : 02-6879888 ต่อ 109,154

อีเมล : [email protected]

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM