เจ้าหน้าที่สรรหาบุคลากร (HR Recruiter)

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• - ประกาศตำแหน่งงานว่าง คัดเลือกผู้สมัครจากช่องทางต่างๆ - นัดสัมภาษณ์งานผู้สมัคร - ประสานงานกับแผนกต่างๆที่ต้องการกำลังคน - จัดทำสัญญาจ้าง พร้อมติดตามการประเมินผลการทดลองงาน

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• - จบการศึกษาระดับปริญญาตรี ขึ้นไป ทุกสาขา - มีประสบการณ์ด้านการสรรหา 1 ปีขึ้นไป - สามารถใช้ Programต่าง ๆ เพื่อ create job post ได้ เช่น Canva หรือ Photoshop - มีทักษะการสื่อสารดี มีทักษะการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า และเรียนรู้ได้เร็ว - วันทำงานจันทร์-ศุกร์

สวัสดิการ

• ตามข้อตกลงของบริษัท
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• ประกันสังคม
• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
• สหกรณ์ออมทรัพย์
• สิทธิเบิกค่ารักษาพยาบาล
• สิทธิเบิกค่ารักษาทันตกรรม *ขึ้นอยู่กับตำแหน่งงาน
• เงินช่วยเหลือกรณีเสียชีวิตหรือทุพพลภาพ
• เงินช่วยเหลือและพวงหรีดกรณีบิดา/มารดา, สามี/ภรรยา หรือบุตรเสียชีวิต
• เงินรับขวัญบุตรคนแรก
• กระเช้าเยี่ยมไข้ กรณีที่พนักงานเจ็บป่วย
• วันลากิจเพื่อประกอบพิธีศพ, งานมงคลสมรส, อุปสมบท
• ตรวจสุขภาพประจำปี
• วันลาพักร้อน 10 วัน/ปี
• ยืดหยุ่นเวลาเข้างาน *ขึ้นอยู่กับตำแหน่งงาน

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

กรุงธนบุรี / วงเวียนใหญ่

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ