Sale Area Supervisor (หัวหน้างานฝ่ายขายประจำพื้นที่)

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• มีประสบการณ์ด้านการขาย การบริหารทีมงาน และการพัฒนาช่องทางการขาย อย่างน้อย 4 ปีขึ้นไป (เข้าใจกระบวนการขาย Modern Trade)
• มีภาวะความเป็นผู้นำ เข้าถึงง่าย มีความยืดหยุ่นสูง และมุ่งมั่นในเป้าหมายผลลัพธ์ของงาน
• มีทักษะในการ Coaching พัฒนาทีมขาย สังเกตพฤติกรรม ให้คำแนะนำ (Feedback) และติดตามผลอย่างต่อเนื่อง
• มีทักษะในการคิดวิเคราะห์ แก้ไขปัญหา วางแผน จัดลำดับความสำคัญ และบริหารจัดการงานหลายด้านพร้อมกันได้ดี
• มีทักษะในการนำเสนองาน สื่อสารและถ่ายทอดข้อมูลได้อย่างชัดเจน และพร้อมทำงานเป็นทีม
• สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office (โดยเฉพาะ PowerPoint และ Advanced Excel) ได้เป็นอย่างดี
• มีรถยนต์ส่วนตัว และสามารถเดินทางไปปฏิบัติงานต่างจังหวัดได้

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• บริหารยอดขายสาขาให้ได้ตามเป้าที่กำหนด ติดตามและผลักดันกิจกรรมส่งเสริมการขายให้เป็นไปตามแผน
• ฝึกอบรม พัฒนา และติดตามผลการปฏิบัติงานของพนักงานขาย ทั้งด้านความรู้ ทักษะ และทัศนคติในการทำงาน พร้อมบริหารและรักษากำลังคนให้เพียงพอต่อการดำเนินงาน
• ควบคุมมาตรฐานร้านค้า การบริการ และภาพลักษณ์แบรนด์
• บริหารจัดการและควบคุมสินค้าคงคลังให้อยู่ในระดับที่เหมาะสม
• ประสานงานกับหน่วยงานภายในและภายนอก เพื่อสนับสนุนการดำเนินงานในพื้นที่รับผิดชอบ
• วิเคราะห์ นำเสนอแผนและรายงานผลการดำเนินงานทุกเดือน (สถานการณ์ตลาด ลูกค้าและคู่แข่ง รวมไปถึงพนักงานขาย)

สวัสดิการ

• ตามข้อตกลงของบริษัท
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• ประกันสังคม
• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
• สหกรณ์ออมทรัพย์
• สิทธิเบิกค่ารักษาพยาบาล
• สิทธิเบิกค่ารักษาทันตกรรม *ขึ้นอยู่กับตำแหน่งงาน
• เงินช่วยเหลือกรณีเสียชีวิตหรือทุพพลภาพ
• เงินช่วยเหลือและพวงหรีดกรณีบิดา/มารดา, สามี/ภรรยา หรือบุตรเสียชีวิต
• เงินรับขวัญบุตรคนแรก
• กระเช้าเยี่ยมไข้ กรณีที่พนักงานเจ็บป่วย
• วันลากิจเพื่อประกอบพิธีศพ, งานมงคลสมรส, อุปสมบท
• ตรวจสุขภาพประจำปี
• วันลาพักร้อน 10 วัน/ปี
• ยืดหยุ่นเวลาเข้างาน *ขึ้นอยู่กับตำแหน่งงาน

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

กรุงธนบุรี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : อาคารสินสาทรทาวเวอร์ ชั้น 42 ตั้งอยู่ระหว่าง BTS กรุงธนบุรี และ BTS วงเวียนใหญ่