เจ้าหน้าที่บุคคล

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• ประกาศรับสมัครงาน นัดสัมภาษณ์งาน
• เตรียมเอกสารสำหรับผู้เริ่มงาน สัญญาเอกสารการจ้าง เอกสารอื่นๆ (Check List, แผนที่/โทรศัพท์ของโครงการ,ใบส่งตัว) และ ขอเอกสารสัญญาค้ำประกันการทำงานจากพนักงานใหม่
• ประเมินพนักงานทดลองงาน และ ประเมินพนักงานสัญญาจ้าง ทำหนังสือการผ่านหรือไม่ผ่านทดลองงาน
• ตอบรับนักศึกษาเข้าฝึกงาน คิดเวลาทำงานและเบี้ยเลี้ยงนักศึกษาฝึกงาน จ่ายเบี้ยเลี้ยง ทำหนังสือรับรองนักศึกษาฝึกงาน
• แจ้งขออีเมล์ให้พนักงานใหม่ แจ้งลบอีเมล์พนักงานลาออก
• เก็บลายนิ้วมือพนักงานใหม่ เข้า เครื่องแสกนนิ้ว และส่งข้อมูลลายนิ้วมือของพนักงานใหม่ไปยังโครงการ
• Update รายชื่อพนักงานใหม่ ลงส่วนกลาง
• จัดทำนามบัตรพนักงานเริ่มงานใหม่
• สรุปรายละเอียดเรื่องการเข้า-ออกงาน เพื่อประกอบการทำจ่ายเงินเดือน

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• เพศ ชาย / หญิง
• วุฒิการศึกษาปริญญาตรี ขึ้นไป สาขาทรัพยากรมนุษย์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์ในงานบุคคลไม่น้อยกว่า 2 ปี
• สามารถใช้โปรแกรม Microsoft office ได้เป็นอย่างดี
• เป็นผู้ที่สามารถเก็บข้อมูลที่เป็นความลับได้ มีความรับผิดชอบสูง ซื่อสัตย์ ละเอียดรอบคอบ
• วันปฎิบัติงานของบริษัทฯ วันจันทร์ – วันเสาร์
• ปฎิบัติงานประจำสำนักงานใหญ่ (รัชดา 19)

สวัสดิการ

• ประกันสังคม
• ประกันชีวิต
• เงินโบนัสตามผลงาน
• ตามข้อตกลงของบริษัท
• ทุนการศึกษา
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• วงเงินค่ารักษาพยาบาล,กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ,ทุนการศึกษา บุตร-ธิดา

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

หมอชิต

รัชดาภิเษก

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ