หัวหน้าฝ่ายบุคคล

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• หัวหน้าฝ่ายทรัพยากรบุคคล
• 1. จัดการสรรหา คัดเลือก ว่าจ้าง พนักงานให้สอดคล้องกับโครงสร้างบริษัท
• 2. จัดการงานฝึกอบรมและพัฒนาพนักงานให้เป็นไปตามแผนที่กำหนด สร้างความสัมพันธ์อันดีระหว่างนายจ้างกับพนักงานหรือลูกจ้าง
• 3. ควบคุม ดูแลพนักงานให้ปฏิบัติตามกฏระเบียบข้อบังคับ การทำงาน พัฒนา ประเมินผลและปรับปรุงคุณภาพของบุคลากรให้มีประสิทธิภาพ และส่งเสริมให้พนักงานมีความรู้ใน เรื่องนโยบายและเป้าหมายขององค์กร
• 4. ทำงานด้านเอกสาร ลงประกาศสมัครงาน คัดกรอง สัมภาษณ์ ปฐมนิเทศ จัดการระบบ สารสนเทศด้านงานบุคคล เช่น ประวัติการทำงาน การขาด ลา มาสาย
• 5. ทำงานที่ได้รับมอบหมายจากผู้บับคับบัญชา
• 6. มีความรู้และเข้าใจงานบุคคลในระบบโรงงาน
• 7. มีความรู้ด้านแรงงานต่างด้าว และสามารถจัดทำเอกสารแรงงานต่างด้าว ติดต่อหน่วยงาน ราชการหรือหน่วยงานที่เกี่ยวข้องได้ และจบ จป.(จะได้รับการพิจารณาเป็นกรณีพิเศษ) ประจำโรงงานที่ อ.บ้านโป่ง จ.ราชบุรี

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• • อายุ 30-45 ปี
• • เพศ ชาย/หญิง
• • วุฒิการศึกษาปริญญาตรี ในสาขาที่เกี่ยวข้อง
• • พอใช้ภาษาอังกฤษได้
• • มีประสบการณ์อย่างน้อย 5 ปีขึ้นไป
• • มีบุคคลค้ำประกัน
• • มีความสามารถในการสื่อสาร ภาษาพม่า ได้ จะได้รับพิจารณาเป็นพิเศษ ไปประจำที่ โรงงาน อ.บ้านโป่ง จ.ราชบุรี
• •เงินเดือน : 20,000. ขึ้นไป หรือตามตกลง
• • ทำงาน จันทร์ – เสาร์

สวัสดิการ

• เงินโบนัสตามผลงาน
• ประกันสังคม

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ