บริษัท ตั้งธนสิน จำกัด

ประเภทธุรกิจ : บริการ

ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว...สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่

Mobile Application Developer

สถานที่ :

นนทบุรี (บางบัวทอง)

เงินเดือน (บาท) :

ตามตกลง

สาขาอาชีพหลัก :

ไอที

สาขาอาชีพรอง :

Mobile Application

รูปแบบงาน :

งานประจำ

จำนวนที่รับ :

1 ตำแหน่ง

วันทำงาน :

จันทร์-ศุกร์

วันหยุด :

วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน :

08:00 - 17:00

ระดับตำแหน่งงาน :

เจ้าหน้าที่

Design, develop, test, and maintain mobile applications for iOS and/or Android platforms
Collaborate with Product Owners, UX/UI Designers, Backend Developers, and QA teams to deliver high-quality features
Ensure application performance, responsiveness, scalability, and security
Integrate APIs and third-party services
Optimize application performance and fix bugs in a timely manner
Implement secure coding practices aligned with financial industry standards
Participate in code reviews and maintain proper technical documentation
Support application deployment to App Store / Google Play
Monitor and improve app performance based on analytics and user feedback
Stay updated with the latest mobile development trends and technologies

เพศ :

ไม่ระบุ

อายุ(ปี) :

28 ปีขึั้นไป

ระดับการศึกษา :

ปริญญาตรี - ปริญญาโท

ประสบการณ์(ปี) :

4 - 6

Bachelor’s degree in Computer Science, Software Engineering, or related field
3–5+ years of experience in mobile application development
Proficiency in one or more of the following: Flutter, React Native, Swift (iOS), Kotlin (Android)
Experience integrating RESTful APIs
Understanding of mobile architecture patterns (MVC, MVVM, Clean Architecture)
Experience with version control (Git)
Familiarity with CI/CD processes
Knowledge of application security best practices
Experience in financial services / fintech applications is a plus

1. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ 2. เงินพิเศษ 1,000 บาท/เดือน กรณีเงินเดือนไม่ถึง 17,000 บาท 3. ค่าชุดยูนิฟอร์ม 1,500 บาท/ปี 4. สวัสดิการของเยี่ยมพนักงานกรณีเจ็บป่วย 5. สวัสดิการฌาปนกิจสงเคราะห์กรณีพนักงานหรือครอบครัวพนักงานเสียชีวิต 6. สวัสดิการค่าใช้จ่ายเพื่อปฏิบัติงาน 7. สวัสดิการตรวจสุขภาพพนักงานประจำปี 8. สวัสดิการเงินกู้แบบปลอดดอกเบี้ย 9. สวัสดิการพนักงานอุปสมบท, สมรส, คลอดบุตรคนแรก 10. เงินล่วงเวลา, เบี้ยเลี้ยง 11. โบนัส, ปรับเงินประจำปี ฯลฯ