เจ้าหน้าที่เงินเดือน (สัญญา 1 ปี)

สถานที่ :

สมุทรปราการ (พระประแดง)

เงินเดือน (บาท) :

ตามตกลง

สาขาอาชีพหลัก :

บุคคล/ฝึกอบรม

สาขาอาชีพรอง :

ว่าจ้างและเงินเดือน

รูปแบบงาน :

สัญญาจ้าง

จำนวนที่รับ :

1 ตำแหน่ง

วันหยุด :

วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน :

08:00 - 18:00

ระดับตำแหน่งงาน :

Negotiable

หน้าที่และความรับผิดชอบ

จัดทำและคำนวณเงินเดือน ค่าล่วงเวลา และผลประโยชน์อื่น ๆ ให้ถูกต้องและตรงเวลา
ตรวจสอบข้อมูลการทำงาน เช่น เวลาทำงาน การลา การขาดงาน จากระบบ Time Attendance พร้อมจัดทำรายงานประจำวัน
จัดทำเอกสารเงินเดือน เช่น สลิปเงินเดือน รายงาน Payroll ประจำเดือน
ดำเนินการเกี่ยวกับเอกสารที่เกี่ยวข้อง เช่น หนังสือรับรองเงินเดือน หนังสือรับรองการผ่านงาน
ดำเนินการเกี่ยวกับภาษีเงินได้หัก ณ ที่จ่าย (ภ.ง.ด.1, ภ.ง.ด.1ก) และประกันสังคม
ติดต่อประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เช่น สรรพากร ประกันสังคม ธนาคาร
ดูแลและอัปเดตข้อมูลพนักงานในระบบ HR/Payroll
สื่อสารให้คำปรึกษาและตอบข้อซักถามของพนักงานเกี่ยวกับเงินเดือนและสวัสดิการ
สนับสนุนกิจกรรมด้านทรัพยากรบุคคลที่เกี่ยวข้อง และงานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

คุณสมบัติ

เพศ :

ไม่ระบุ

อายุ(ปี) :

24 ปีขึั้นไป

ระดับการศึกษา :

ปริญญาตรี ขึั้นไป

ประสบการณ์(ปี) :

2 ปีขึั้นไป

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

วุฒิปริญญาตรี สาขาทรัพยากรมนุษย์ การบัญชี บริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์ด้านการจัดทำเงินเดือน อย่างน้อย 2 ปี
มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงาน ภาษีเงินได้ และประกันสังคม
สามารถใช้โปรแกรม Payroll, ระบบ ERP, และ Microsoft Excel ได้ดี
มีความละเอียดรอบคอบ ถูกต้อง และรักษาความลับได้ดี
มีทักษะการสื่อสารและการประสานงานที่ดี
สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้ในระดับใช้งาน

สวัสดิการ

ประกันสังคม
ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
ตามข้อตกลงของบริษัท
ประกันชีวิต
สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

1. ปรับเงินเดือน (ขึ้นอยู่กับผลการปฏิบัติงาน) 2. ปรับเงินเดือนหลังผ่านทดลองงาน (ขึ้นอยู่กับผลการปฏิบัติงาน) 3. เบี้ยขยันรายเดือนสำหรับฝ่ายผลิต เริ่มต้น 300 ถึง 1,000 บาท 4. เครื่องแบบพนักงาน (บางตำแหน่ง) 5. สิทธิลาพักผ่อนประจำปี 6. สิทธิวันลา และสวัสดิการอื่นๆ ตามกฎหมายแรงงาน 7. งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี 8. เบี้ยเลี้ยงในการเดินทางไปต่างประเทศ + ประกันภัยการเดินทาง 9. ส่งอบรมเพื่อพัฒนาความรู้ 10.สนับสนุนเอกสารการขอวีซ่าและใบอนุญาตทำงานสำหรับพนักงานชาวต่างชาติ 11.สวัสดิการงานมงคลสมรส (เงินช่วยเหลือและวันลา) 12.สวัสดิการรับขวัญบุตรแรกเกิด (เงินช่วยเหลือและวันลา) 13.สวัสดิการกระเช้าเยี่ยมไข้ (กรณีพนักงานเจ็บป่วยนอนโรงพยาบาล) 14.สวัสดิการลาและช่วยเหลือฌาปนกิจสำหรับบุคคลในครอบครัว (เงินช่วยเหลือและวันลา) *** บริษัทฯ ทำงานวันจันทร์
วันศุกร์ หยุด วันเสาร์
วันอาทิตย์และวันหยุดนักขัตฤกษ์