หัวหน้าส่วนสรรหาและพัฒนาบุคลากร

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• ดูแลด้านสรรหาและฝึกอบรมทั้งระบบ
• วิเคราะห์ความต้องการฝึกอบรม, ออกแบบและจัดทำหลักสูตรฝึกอบรม
• พัฒนาหลักสูตร,อุปกรณ์และสื่อการสอนหลักสูตรฝึกอบรม
• จัดทำรายงานการฝึกอบรมและควบคุมการใช้งบประมาณให้เป็นไปตามที่กำหนดไว้
• จัดการ,ควบคุมและปรับปรุงข้อมูลพนักงานเกี่ยวกับการฝึกอบรม
• เป็นผู้รับผิดชอบหลักในการจัดสรรและอำนวยความสะดวกในการจัดฝึกอบรมทั้งภายในและภายนอก
• มีความรู้ด้านระบบประเมินผลงาน PMS,KPI,SUCCESSOR
• งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• มีวุฒิภาวะด้านการเป็นผู้นำ
• สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้
• มีความรู้เรื่องเอกสารแรงงานต่างด้าว (แจ้งเข้า,แจ้งออก,รายงานตัว,แจ้งที่พักอาศัย.ต่ออายุเอกสาร)

สวัสดิการ

• ทุนการศึกษา
• บริการรถรับส่งพนักงาน
• ประกันชีวิต
• ค่าทำงานล่วงเวลา
• เงินโบนัสตามผลงาน
• ประกันสังคม

สวัสดิการอื่นๆ

• สวัสดิการนอกเหนือสิทธิพื้นฐาน • เงินโบนัส และการปรับค่าตอบแทนประจำปี • ค่าตำแหน่ง หรือค่าคุณวุฒิ(บางตำแหน่ง) • ค่าน้ำมันรถตามเงื่อนไข • ค่าใช้จ่ายโทรศัพท์มือถือของบริษัทตามวงเงิน • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ • สหกรณ์ออมทรัพย์ (เงินออม และเงินกู้ยืมอัตราพิเศษ) • สินเชื่อเพื่อซื้อหรือซ่อมแซมที่อยู่อาศัยในอัตราดอกเบี้ยพิเศษ • ทุนการศึกษาพนักงานตั้งแต่มัธยมศึกษาถึงปริญญาโท และหลักสูตรพิเศษ • ทุนการศึกษาบุตรพนักงาน • กองทุนฌาปนกิจสงเคราะห์ และเงินช่วยเหลือกรณีพนักงานหรือบุคคลในครอบครัวเสียชีวิต • ของขวัญเยี่ยมไข้พนักงาน • ประกันอุบัติเหตุกลุ่ม และประกันสุขภาพ(เฉพาะบางตำแหน่ง) • ค่าฝีมือด้านเทคนิคเฉพาะทาง ค่าเบี้ยเลี้ยงต่างๆ • เงินพิเศษด้านผลงานและการร่วมกิจกรรม • ชุดฟอร์ม และอุปกรณ์ป้องกันอันตรายส่วนบุคคล • กิจกรรมสันทนาการในชมรมต่างๆ กีฬาสี งานเลี้ยงปีใหม่

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ปอ.20 / หรือรถตู้สายพระสมุทรเจดีย์

การเดินทางเพิ่มเติม : กรณีเดินทางด้วยรถขนส่งสาธารณะ สามารถเลือกขึ้นรถเมล์สาย ปอ.20 หรือรถตู้สายบางปะแก้ว-พระสมุทรเจดีย์ แล้วลงที่สามแยกพระสมุทรเจดีย์ ก่อนต่อด้วยมอเตอร์ไซค์รับจ้าง หรือสองแถวสายอำเภอพระสมุทรเจดีย์ ประมาณ 3 กิโลเมตร ข้ามสะพานคลองสรรพสามิต แล้วลงที่ป้ายรถหน้าบริษัทฯ ก่อนเลี้ยวเข้าซอยอำเภอฯ