Senior Transport

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• จัดเส้นทางขนส่งสินค้าในกรุงเทพฯ ปริมณฑล และต่างจังหวัด
• วางแผนงานล่วงหน้ากรณีมีการส่งสินค้าในจำนวนมากๆ ทั้งภาคกลางและต่างจังหวัด
• จัดประชุมแผนกจัดส่ง พร้อมทำบันทึกการประชุมในทุกสัปดาห์
• เข้าร่วมประชุมกับแผนกที่เกี่ยวข้องเพื่อแก้ปัญหาในการทำงานร่วมกัน
• ทำ PR การจ้างรถ Supplier ภายนอก
• รวบรวมบิลน้ำมันประจำเดือนเพื่อส่งให้แผนกบัญชี
• เก็บเอกสารการจัดส่งประจำวัน
• ทำรายงานตารางคอนเฟิร์มการส่งสินค้าในแต่ละวัน
• จัดเอกสารและเช็คเอกสารเพื่อให้พนักงานก่อนส่งสินค้าในทุกวัน
• คิดค่ายกสินค้าให้พนักงานจัดส่งประจำเดือนกรณีมีการส่งสินค้าชั้นชั้น
• ทำแผนโอทีให้พนักงานกรณีทำโอทีนอกเวลางานและมาทำงานในวันหยุด
• เบิกค่าเบี้ยเบี้ยงกรณีส่งสินค้าต่างจังหวัดและมีค้างคืน
• ส่งพิกัดตำแหน่งสถานที่ส่งสินค้าให้พนักงานจัดส่ง
• แก้ปัญหาต่างๆ ที่เกิดขึ้นประจำวัน
• ประสานงานกับแผนกต่างๆ เช่น คลังสินค้า บัญชี ฝ่ายขาย แผนกซ่อมบำรุงฯ

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• วุฒิการศึกษาตั้งแต่ ป.ว.ส ขึ้นไป ในสาขาที่เกี่ยวข้อง โลจิสติกส์ บริหารธุรกิจ หรือวิศวกรรมศาสตร์
• มีความละเอียดรอบคอบ
• มีความรับผิดชอบสูง
• สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้
• มีความคล่องแคล่วและกระตือรือร้นในการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า
• สามารถเดินทางในพื้นที่หรือนอกพื้นที่ได้ (ขึ้นอยู่กับลักษณะงาน)
• มีทักษะด้านการประสานงาน
• หากมีประสบการณ์ด้านงานขนส่ง, โลจิสติกส์, ชิปปิ้ง, หรือคลังสินค้า จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
• ใช้โปรแกรม Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) ได้เป็นอย่างดี
• ในบางกรณี อาจต้องการทักษะ Excel ขั้นสูง เช่น Pivot, VLOOKUP
• มีทักษะในการติดต่อสื่อสาร ประสานงานกับฝ่ายต่างๆ ทั้งภายในและภายนอก รวมถึงคนขับรถ
• มีความสามารถในการบริหารจัดการเวลา จัดลำดับความสำคัญของงาน และจัดการงานที่ได้รับมอบหมายอย่างมีประสิทธิภาพ

สวัสดิการ

• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• 1. ชุดยูนิฟอร์ม 2. เบี้ยเลี้ยง (กรณีปฏิบัติงานแสดงสินค้า) 3. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ 4. เงินสมทบกองทุนประกันสังคม 5. ประกันอุบัติเหตุ สูงสุด 20,000 บาท/เคส 6. เงินช่วยเหลือกรณีประสบอุบัติเหตุ ทั้งในและนอกงาน 7. ค่ารักษาพยาบาล 4,000 บาท/ปี (เฉพาะบางตำแหน่ง – ตำแหน่งเซลส์ไม่ได้รับ) 8. ค่าทันตกรรม 2,000 บาท/ปี (เฉพาะบางตำแหน่ง – ตำแหน่งเซลส์ไม่ได้รับ) 9. เบี้ยขยัน 500 บาท/เดือน (สำหรับหน่วยงานที่บริษัทกำหนด – ไม่ขาด ไม่ลา ไม่สาย) 10. Incentive ตามผลประกอบการรายไตรมาส 11. กระเช้าเยี่ยมกรณีพนักงานเจ็บป่วย 12. ท่องเที่ยวประจำปี (ขึ้นอยู่กับผลประกอบการบริษัท) 13. งานเลี้ยงประจำปี (ขึ้นอยู่กับผลประกอบการบริษัท) 14. โบนัสประจำปี (ขึ้นอยู่กับผลประกอบการบริษัท) 15. วันหยุดพักร้อนสูงสุด ไม่เกิน 10 วัน/ปี 16. ตรวจสุขภาพประจำปี

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : รถสองแถวอีกหนึ่งสายที่ผ่าน ถ.ศรีนครินทร์ ในเขตจ.สมุทรปราการ สาย 1217 สำโรง หนามแดง บางพลี บ.สีสวาทเดินรถ จก. ท่ารถอยู่ปาก ซ.สุขุมวิท 113 ขาไปบางพลีกลับรถหน้าโชว์รูมโตโยต้า เค.มอเตอร์ส ศรีนครินทร์ เทพารักษ์ ผ่านสถานีรถไฟฟ้าศรีด่าน เข้า ถ.หนามแดง - บางพลี ผ่านวัดหนามแดง วัดบางพลีใหญ่กลาง วัดบางพลีใหญ่ใน สุดสายปาก ซ.สุขาภิบาล 6 ด้าน ถ.เทพรัตน ขากลับสำโรงกลับรถแยกศรีเทพา เข้า ซ.สำโรงเหนือ 7 ซ.สันติคาม 8 ซ.สุขุมวิท 109 ถ.สุขุมวิท แล้ววนกลับต้นทาง นอกจากนี้ สาย 1217 ยังมีเส้นทางตัดช่วงสำโรง หนามแดง (วัดหนามแดง) และสำโรง แบริ่ง หมอโฮม (เข้า ซ.ด่านสำโรง 42 ซ.แบริ่ง 48)