หัวหน้าฝ่ายทรัพยากรบุคคล(อาวุโส)

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• งานวางแผนกำลังคนและสรรหาว่าจ้าง - กำหนดนโยบายในการบริหารงานบุคคล - วางแผนกำลังคน - วางแผนการสรรหาบุคลากร - วางแผนการคัดเลือกบุคลากร - ให้คำปรึกษาแนะนำเกี่ยวกับการสรรหา งานฝึกอบรมและพัฒนาบุคคลากร - วางแผนกลยุทธ์ในการพัฒนาและฝึกอบรม - วางแผนการพัฒนาการฝึกอบรมทั้งระยะสั้นและระยะยาว - ติดตามผลการดำเนินงานฝึกอบรม - ให้คำปรึกษาแนะนำเกี่ยวกับการฝึกอบรมและพัฒนา งานบริหารผลตอบแทนและสวัสดิการ - กำหนดนโยบายด้านผลตอบแทน - พัฒนา/ทบทวนระบบการจ่ายผลตอบแทน - สำรวจ เปรียบเทียบผลตอบแทนกับบริษัทอื่น - ให้คำปรึกษาแนะนำผู้บริหารเกี่ยวกับการจ่ายผลตอบแทน - ออกแบบและกำหนดรูปแบบการจ่ายผลตอบแทน งานบริหารแรงงานสัมพันธ์ - กำหนดนโยบายด้านแรงงานสัมพันธ์ - ประชุมร่วมกับตัวแทนพนักงาน - วางแผนการสื่อสารระหว่างนายจ้างกับลูกจ้าง - วางแผนการบริหารกิจกรรมพนักงานสัมพันธ์ - ควบคุมการดำเนินกิจกรรม - ควบคุมการประเมินผล งานด้านกฎหมายแรงงานและระเบียบวินัย - ติดตามการเปลี่ยนแปลงของกฎหมายแรงงาน - ปรับปรุงทบทวนกฎระเบียบข้อบังคับ - ชี้แจงให้ความรู้แก่พนักงานเกี่ยวกับข้อบังคับในการทำงาน - ให้คำปรึกษาด้านการลงโทษทางวินัย งานธุรการและสถานที่ - ดูแลงานธุรการทั่วไป - ดูแลงานอาคารและสภานที่ - ดูแลงานแม่บ้าน

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• -มีประสบการณ์การทำงานระดับผู้จัดการ อย่างน้อย 5 ปีขึ้นไป -มีประสบการณ์การบริหารงานด้านทรัพยากรบุคคล อย่างน้อย 10 ปี -สามารถทำงานภายใต้ภาวะกดดันได้เป็นอย่างดี -สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้ในระดับดี -มีประสบการณ์ทางด้านบริหารพนักงานโรรงานจะพิจารณาเป้นพิเศษ

สวัสดิการ

• ประกันสังคม
• ทุนการศึกษา
• ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• 1.ปรับเงินเดือนประจำปี 2.โบนัส(ขึ้นอยู่กับผลประกอบการ) 3.ค่าเบี้ยเลี้ยง(Sales) 4.ค่าน้ำมัน 5.ค่าคอมมิสชั่นการขาย 6.วันหยุดตามประเพณี 17 วัน 7.วันหยุดประจำวันเกิดพนักงาน 8.วันหยุดพักผ่อนประจำปี 6-9 วัน 9.รางวัลพนักงานดีเด่น 10.รางวัลพนักงานทำความดี 11.ทุนการศึกษาพนักงาน 12.ทุนการศึกษาบุตรพนักงาน แรกเกิด-22ปี 13.เงินสนับสนุนส่งเสริมการจัดตั้งชมรมในบริษัทฯ 14.ค่ารักษาพยาบาล(คลินิก) สำหรับพนักงานและบุตร 15.ตรวจสุขภาพประจำปีฟรี 16.ใช้บริการความงามที่คลินิกลด 50 % 17.เงินของขวัญรับปริญญา 18.เงินของขวัญมงคลสมรส 19.เงินของขวัญคลอดบุตร 20.เงินอนุโมทนางานบวช 21.เงินช่วยเหลือฌาปนกิจสงเคราะห์พนักงานและญาติ 22.เงินกู้ฉุกเฉินดอกเบี้ย 0 % 23.กองทุนเงินทดแทน 24.กองทุนประกันสังคม 25.น้ำดื่ม ห้องน้ำ ห้องอาหาร ที่นั่งพักผ่อน 26.ยาและเวชภัณฑ์ 27.งานเลี้ยงสังสรรค์ 28.งานประเพณีต่างๆ 29.ท่องเที่ยวประจำปี 30.การฝึกอบรมภายใน/ภายนอก 31.ทำงานจันทร์-ศุกร์ หยุด เสาร์-อาทิตย์

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : รถโดยสาร สาย 156 จากหน้าบิ๊กซีลาดพร้าว ลงตรงแยกโรงไม้ (หน้าซอยนาคนิวาส 48 ) แล้วนั่งวินซ์ต่อ การเดินทางโดยรถยนต์ส่วนบุคคล เข้าทางปากซอยลาดพร้าว 71 ตรงมาตามถนนนาคนิวาส จนถึงทางแยกตรงซอยนาคนิวาส 48 ให้เลี้ยวซ้ายไปทางซอยสตรีวิทยา 2 ตรงเข้ามาเรื่อยๆ ให้สังเกตอาคารกระจกใหญ่ ชื่อ อาคาร Miracle 9 นั้นคืออาคารสำนักงานใหญ่