หัวหน้าฝ่ายผลิต

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• - วางแผนการผลิตและติดตั้งงานป้ายฯ - วางแผนอัตรากำลังคน - วางแผน ควบคุมและตรวจสอบการใช้วัตถุดิบ - วางแผน ควบคุมและตรวจสอบการแยกปริมาณ - วางแผน ควบคุมและตรวจสอบการปฏิบัติงานของพนักงาน - สร้างและฝึกทีมงานใหม่ - งานปรับปรุงและพัฒนาระบบการผลิตและติดตั้ง , เพิ่มประสิทธิภาพ , Utilization , KPI - รายงานผลต่อผู้บังคับบัญชา

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• • เพศ ชาย อายุ 30 - 45 ปี • วุฒิการศึกษา ปริญญาตรีขึ้นไป • มีประสบการณ์อย่างน้อย 3 ปีในด้านการจัดการบริหารโรงงาน • มีความรู้ทางด้านกระบวนการผลิต • มีความรู้เกี่ยวกับระบบคุณภาพ ISO , Kaizen, 5ส, Production plan • มีภาวะผู้นำ กล้าตัดสินใจ แก้ปัญหาเฉพาะหน้าตามหลักวิชาการได้ดี และสามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้ • บุคลิกภาพดี มนุษย์สัมพันธ์ดี ควบคุมอารมณ์ได้ดี • ละเอียดรอบคอบ มีความกระตือรือร้นในการทำงาน และมีความรับผิดชอบต่อหน้าที่ • เปิดใจเรียนรู้ และพัฒนาตัวเองอยู่ตลอดเวลา **** มีประสบการณ์กับโรงงานญี่ปุ่น จะพิจารณาเป็นพิเศษ

สวัสดิการ

• ประกันสังคม
• ตามข้อตกลงของบริษัท
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• สวัสดิการ : 1. โบนัสประจำปี 2. ประเมินผล/ปรับค่าจ้างประจำปี 3. วันหยุดประเพณี 4. ลาพักผ่อนประจำปี 6-12 วันต่อปี ตามอายุงาน 5. ลากิจ 3 วันต่อปี 6. ลาเพื่ออุปสมบท 7. ลาเมื่อภรรยาคลอดบุตร 8. ลาเพื่อประกอบพิธีศพ บิดา / มารดา / สามี / ภรรยา / บุตร 9. เบี้ยขยันประจำเดือน 300
• 1000 บาท 10.กองทุนประกันสังคม / กองทุนเงินทดแทน 11.เสื้อฟอร์มพนักงาน 12.กิจกรรมสันทนาการตลอดทั้งปี 13.อบรม สัมมนา เพื่อพัฒนาศักยภาพ 14.เบี้ยเลี้ยง กรณีทำงานต่างจังหวัด 15.เบี้ยเลี้ยง กรณีออกทำงานนอกสถานที่ 16.ค่าโทรศัพท์ / ค่าน้ำมัน / ค่าเสื่อมรถ บางตำแหน่ง 17.เงินช่วยเหลือในโอกาสงานต่างๆ เช่น เจ็บป่วย / อุปสมบท / แต่งงาน / งานศพ 18.เงินออมพนักงาน 19.ตรวจสุขภาพประจำปี

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ