บริษัท ลาร์ซ แอนด์ ลอเร็ล จำกัด

ประเภทธุรกิจ : ธุรกิจอื่นๆ

ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว...สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่

เจ้าหน้าที่บุคคลฝึกอบรม

สถานที่ :

กรุงเทพมหานคร (เขตสะพานสูง)

เงินเดือน (บาท) :

ตามตกลง

สาขาอาชีพหลัก :

บุคคล/ฝึกอบรม

สาขาอาชีพรอง :

พนักงานฝ่ายบุคคล(HR)

รูปแบบงาน :

งานประจำ

จำนวนที่รับ :

1 ตำแหน่ง

วันหยุด :

วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน :

08:30 - 17:30

ระดับตำแหน่งงาน :

Negotiable

หน้าที่และความรับผิดชอบ

1. ดูแลงานฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากรทั้งระบบ 1.1 สำรวจความต้องการการฝึกอบรมประจำปี 1.2 วางแผนและจัดทำแผนการฝึกอบรมเสนอผู้บริหาร 1.3 จัดทำงบประมาณในส่วนงานฝึกอบรม 1.4 ติอต่อประสานงานการฝึกอบรมพนักงานตามแผน(ทั้งการฝึกอบรมภายในและภายนอก) 1.5 สรุปผลการฝึกอบรม รวบรวมเอกสารการฝึกอบรม 1.6 ดูแลบันทึกประวัติการฝึกอบรมพนักงาน 1.7 จัดเตรียมเอกสาร ฝย/ฝป 2-1 ,ฝย/ฝป3 เพื่อยื่นหลักสูตรกับกรมพัฒนาฝีมือแรงงานในแต่ละหลักสูตรที่จัดอบรม และ สท 2 ประจำปี ให้ได้เป้าหมาย 50%ของพนักงานทั้งหมด 1.8 ปฐมนิเทศพนักงานใหม่ 2. งานเอกสาร ISO ของแผนกทรัพยากรบุคคล(เฉพาะแผนก) 3. งานสรรหาว่าจ้าง 3.1 ค้นหาประวัติและสัมภาษณ์เบื้องต้น 3.2 ดูแลบันทึกทะเบียนประวัติพนักงาน 3.3 จัดทำสัญญาจ้างงาน 4. งานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ

เพศ :

หญิง

อายุ(ปี) :

25 ปีขึั้นไป

ระดับการศึกษา :

ปริญญาตรี ขึั้นไป

ประสบการณ์(ปี) :

1 - 5

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

- จบการศึกษาระดับปริญญาตรีในสาขาที่เกี่ยวข้อง - หากมีประสบการณ์ด้านการฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากร (HRD) จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ - สามารถใช้คอมพิวเตอร์ โปรแกรม Microsoft Office ได้ดี - มีทัศนคติที่ดี มีความคิดสร้างสรร์ กระตือรือร้น มีความรับผิดชอบ - มีทักษะด้านการสื่อสาร และการจัดการเอกสารข้อมูล - มีภาวะผู้นำ มีความสามารถในการสื่อสาร Positive Mindset - สามารถวิเคราะห์ แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า และทำงานภายใต้ภาวะกดดันได้ดี