Business Development (ด้านบังคับคดี)

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• •พัฒนาธุรกิจ: เสาะหาและสร้างโซลูชันระบบการจัดการงานบังคับคดีเพื่อพัฒนาต่อยอดให้ทำงานมีประสิทธิผลที่ดีขึ้น
• พัฒนาศักยภาพบุคคลากร: สามารถนำความรู้มาถ่ายทอดให้บุคคลกรทำงานได้มีประสิทธิภาพมากขึ้น
• •เชื่อมโยงกฎหมายและเทคโนโลยี: วิเคราะห์ Pain Point ในกระบวนการบังคับคดีแบบเดิม แล้วนำมาออกแบบร่วมกับทีม IT เพื่อพัฒนาเป็นระบบอัตโนมัติ (Automation) เช่น ระบบติดตามสถานะชั้นบังคับคดี หรือระบบเชื่อมโยงข้อมูลกรมบังคับคดี
• •นำเสนอ: เป็นตัวกลางในการนำเสนอ (Pitching) และสาธิตการใช้งานระบบ/แพลตฟอร์ม IT เพื่อให้เห็นภาพว่าจะช่วยประหยัดเวลาและต้นทุนได้อย่างไร
• •วิเคราะห์ตลาดและคู่แข่ง: ติดตามเทรนด์ LegalTech (เทคโนโลยีทางกฎหมาย) และความเคลื่อนไหวของกฎหมายใหม่ๆ เพื่อนำมาพัฒนาบริการของบริษัทให้เหนือกว่าคู่แข่ง

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• วุฒิปริญญาตรี สาขานิติศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง หากมีความรู้เพิ่มเติมด้าน IT, Business Online, Data Analytics จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
• มีประสบการณ์ทำงานด้านการบังคับคดี การสืบทรัพย์ หรือการบริหารสินทรัพย์ด้อยคุณภาพ (NPL/NPA) อย่างน้อย 3 ปี
• มีความเข้าใจกระบวนการสืบทรัพย์ ยึดทรัพย์ อายัดทรัพย์ และการขายทอดตลาดของกรมบังคับคดีเป็นอย่างดี
• เข้าใจโครงสร้างระบบซอฟต์แวร์ (เช่น ระบบ CRM, Database, หรือการเชื่อมต่อ API) สามารถสื่อสารกับโปรแกรมเมอร์รู้เรื่องและแปลภาษาเทคนิคให้สื่อสารภายในองค์กรได้
• มีความรู้ด้านเทคโนโลยีใหม่ๆ อยู่เสมอ เช่น การนำ AI (Generative AI / OCR) มาใช้ในการอ่านเอกสารกฎหมาย การคัดแยกเอกสาร หรือการพัฒนาระบบจัดเก็บข้อมูลอัตโนมัติ
• มีสัมพันธ์ที่ดีกับหน่วยงานราชการที่เกี่ยวข้อง เช่น กรมบังคับคดี, สำนักงานบังคับคดีแพ่ง, และศาล
• สามารถเดินทางไปปฏิบัติงานนอกสถานที่ หรือตรวจเยี่ยมสำนักงานบังคับคดีในพื้นที่ต่างๆ ได้

สวัสดิการ

• ประกันสังคม
• ประกันสุขภาพ
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ