ผู้จัดการสาขา - Store Manager (สาขาประดิษฐ์มนูธรรม)

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง

สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตบางกะปิ)

เงินเดือน(บาท) : ตามตกลง

วันหยุด : ไม่ระบุ

เวลาทำงาน : ตามที่บริษัทกำหนด

เวลาทำงานอื่น : ทำงานเป็นกะ

หน้าที่ความรับผิดชอบ

บริหารและกำกับการทำงานของสาขาให้เป็นไปตามนโยบายของบริษัท ดูแลด้านยอดขายให้เป็นตามเป้าหมายการบริหารลูกค้า , พนักงาน , สินค้าคงคลังป้องกันและควบคุมไม่ให้เกิดยอดสูญเสีย ความปลอดภัยของลูกค้าและพนักงาน , ควบคุมค่าใช้จ่าย , พัฒนาทรัพยากรบุคคลให้มีประสิทธิภาพสูงสุด ประสานงานกับสำนักงานใหญ่เพื่อแก้ปัญหาเกี่ยวกับสินค้าและการบริการลูกค้า
1. ทำการวิเคราะห์และวางแผนยอดขายของสาขาที่รับผิดชอบเพื่อดำเนินงานได้อย่างมีประสิทธิผล
2. นำค่าใช้จ่ายที่ได้รับเป้าหมาย มาวางแผนให้ควบคุมไม่ให้เกินเป้าที่กำหนด
3. บริหารสินค้าคงคลังให้เพียงพอต่อยอดขายและควบคุมยอดสูญเสีย
4. ควบคุมงานบริหารสาขาให้เป็นไปตาม KPI
5. ควบคุมพนักงานในการบริการลูกค้าให้เกิดความพอใจสูงสุด
6. กำหนดและพัฒนาการอบรมให้กับพนักงานด้านการบริการลูกค้าทั้งลูกค้าเก่าและลูกค้าใหม่
7. ตรวจสอบพนักงานให้บริการลูกค้าเป็นไปตามมาตรฐานที่กำหนด
8. ตรวจสอบการทำงานของทุกแผนกให้ถูกต้องและเป็นไปตามมาตรฐานที่กำหนด
9. ตรวจสอบปริมาณและควบคุณคุณภาพสินค้าให้อยู่ในมาตรฐาน
10. บริหาร Promotion และ Event ต่างๆที่ส่งมาจากการตลาด
11. รายงานปัญหาที่เกิดขึ้นให้กับสำนักงานใหญ่ เพื่อหาแนวทางแก้ไขและป้องกันไม่ให้เกิดปัญหาขึ้นอีก
12. วางแผนและสั่งซื้อสินค้าให้สามารถควบคุมปริมาณยอดขาย ให้เป็นไปตามนโยบายที่กำหนด
13. ควบคุมยอดสูญเสียโดยทำการตรวจนับ Stock Cycle Count และ Physical Count
14. ตรวจสอบความพร้อมทุกแผนกก่อนให้บริการลูกค้า
15. ตรวจสอบมาตรฐานร้านทั้งภายในและภายนอกอาคารให้อยู่ในเกณฑ์มาตรฐาน
16. ตรวจสอบและประสานงานกับหน่วยงานและพื้นที่เช่าของสาขา
17. ประสานงานคลังสินค้า DC เพื่อติดตาม , ขออนุมัติ เพื่อการขนส่งและการบริการลูกค้า
18. แก้ไขปัญหาลูกค้าร้องเรียนด้านการให้บริการ , สินค้า เพื่อให้เกิดความพึงพอใจสูงสุด
19. ตรวจสอบการทำงานของผู้ใต้บังคับบัญชา ให้ปฏิบัติตามข้อกำหนดนโยบายของบริษัทอย่างเคร่งครัด 20. ออกพบลูกค้าเพื่อติดตามรายงานการแก้ไขปัญหาและบริการหลังการขาย เพื่อให้เกิดความพึงพอใจในการให้บริการ 21. ตรวจสอบ Check List ที่บริษัทกำหนดให้ในทุกๆแผนก อย่างสม่ำเสมอและเป็นข้อมูลที่ปฏิบัติงานจริง 22.สนับสนุนตรวจสอบสินค้า เพื่อการขาย E-commerce

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 35 ปีขึ้นไป

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป

ประสบการณ์(ปี) : 2ปีขึ้นไป

อื่นๆ : ไม่ระบุ

คุณสมบัติเพิ่มเติม

1. วุฒิการศึกษาระดับ ปริญญาตรี ขึ้นไป สาขาบริหารธุรกิจ หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
2. มีประสบการณ์ทำงานด้านงานขาย การบริการ โดยเฉพาะธุรกิจค้าปลีก อย่างน้อย 2 ปี
3. งานบริการลูกค้า
4. มีความรู้เรื่องสินค้าเฟอร์นิเจอร์และของตกแต่งบ้าน (จะพิจารณาเป็นพิเศษ)
5. มีความรู้เรื่องบริหารคนและสร้างทีมงาน
6. สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้
7. มีความซื่อสัตย์และรับผิดชอบ

สวัสดิการ

สวัสดิการอื่นๆ

● กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
● สวัสดิการงานศพ
● ปรับค่าจ้างประจำปี
● ค่าพาหนะ /ค่าเดินทาง
● งานเลี้ยงประจำปี
● ค่า Incentive
● ยูนิฟอร์มพนักงานใหม่/ครบปี
● วันหยุดประจำปี/พักร้อน
● ค่าเดินทาง (พิเศษ)

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : นุชนาถ ทองเนื้องาม

เบอร์ผู้ติดต่อ : 02-5147111 ต่อ 7128, 061-7106070, 088-0228158

อีเมล : [email protected]

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM