Project Senior Analyst

สถานที่ :

กรุงเทพมหานคร (เขตบางรัก)

เงินเดือน (บาท) :

ตามตกลง

สาขาอาชีพหลัก :

บัญชี

สาขาอาชีพรอง :

บัญชีอื่นๆ

รูปแบบงาน :

งานประจำ

จำนวนที่รับ :

1 ตำแหน่ง

ระดับตำแหน่งงาน :

Negotiable

หน้าที่และความรับผิดชอบ

- วางแผนการดำเนินงานส่วนที่ได้รับมอบหมายให้สอดคล้องกับแผนเชิงกลยุทธ์ เป้าหมายและวัตถุประสงค์ของโครงการ SHL Business Transformation - จัดทำและวิเคราะห์ข้อมูลเชิงปริมาณและคุณภาพของเครือบริษัท รวมถึงสนับสนุนข้อมูลแก่คณะทำงานของที่ปรึกษาภายนอก เพื่อดำเนินโครงการให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด - ระบุประเด็นปัญหา ช่องว่าง ความเสี่ยงและปัญหาที่เกิดขึ้นระหว่างการดำเนินการให้กับ Project Manager ได้รับทราบ เพื่อดำเนินการบริหารจัดการ - ร่วมจัดแผนการดำเนินงานทางธุรกิจและบริหารความเปลี่ยนแปลงในระยะถัดไปของโครงการ ร่วมกับที่ปรึกษาภายนอก เพื่อนำเสนอต่อ Project Manager และ Project Sponsor - จัดทำและนำข้อมูลด้านการติดตามความคืบหน้า ตัวชี้วัด ผลลัพธ์ รวมถึงระบุความเสี่ยงที่อาจเกิดขึ้นในการดำเนินโครงการแก่ Project Manager และ Project Coordinator เพื่อให้การบริหารโครงการเกิดประสิทธิผลสูงสุด - นำเสนอข้อมูลในการตรวจสอบคุณภาพและตรวจรับผลงานส่งมอบภายในขอบเขตความรับผิดชอบ เพื่อการพิจารณาของ Project Manager และ Project Sponsor

คุณสมบัติ

เพศ :

หญิง

อายุ(ปี) :

30 - 36

ระดับการศึกษา :

ปริญญาตรี - ปริญญาโท

ประสบการณ์(ปี) :

5 - 6

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

- มีประสบการณ์ทำงานโดยตรงทางด้านการบริหารจัดการทรัพยากรบุคคล การวางกลยุทธ์ และ/หรือการเปลี่ยนแปลงองค์กร ประมาณ 5-8 ปี - สำเร็จการศึกษาในระดับปริญญาตรี/ปริญญาโท สาขาวิศวกรรมศาสตร์ บริหารธุรกิจ บัญชี การเงิน เศรษฐศาสตร์ หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง - มีประสบการณ์ในระดับผู้บังคับบัญชา หรือผู้บริหารระดับกลางไม่ต่ำกว่า 3 ปี - มีประสบการณ์ในธุรกิจเกษตรกรรม อสังหาริมทรัพย์ พลังงาน และ/หรือธุรกิจครอบครัวจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ - มีทักษะและ/หรือองค์ความรู้ในด้านการบริหารจัดการทรัพยากรบุคคล การวางกลยุทธ์ การเปลี่ยนแปลงองค์กรในด้านต่างๆ หรือมีส่วนร่วมในการดำเนินโครงการของบริษัทที่ปรึกษา - มีทักษะและ/หรือองค์ความรู้ทางด้านการบริหารโครงการ หรือการประสานงานในโครงการจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ

สวัสดิการ

ประกันสังคม
สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

1. ชุดฟอร์ม 2. ประกันสังคม 3. ประกันชีวิตกลุ่มพนักงานบริษัท 4. ปรับเงินเดือนประจำปี 5. โบนัสประจำปี ( ตามผลประกอบการ ) 6. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ 7. ตรวจสุขภาพก่อนเริ่มงาน 8. ตรวจสุขภาพประจำปี 9. งานเลี้ยงสังสรรค์บริษัทประจำปี 10. ท่องเที่ยวบริษัทประจำปี 11. ที่พัก ( เฉพาะพนักงานประจำคลังสินค้า )