เจ้าหน้าที่ฝึกอบรม

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง

สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตบางกะปิ,เขตบึงกุ่ม,เขตลาดพร้าว,เขตวังทองหลาง,เขตสะพานสูง)

เงินเดือน(บาท) : ตามตกลง

วันหยุด : วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน : 08:30 - 17:30

เวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุ

หน้าที่ความรับผิดชอบ

1.สำรวจความจำเป็นในการฝึกอบรม / ประเมิน Competency
2.สรุปผลประเมิน Competency และนำเสนอผู้บังคับบัญชา
3.จัดการฝึกอบรมตามแผนการฝึกอบรมประจำปี
4.ติดต่อประสานงานกับวิทยากรและหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
5.จัดเตรียมความพร้อมในการฝึกอบรม
6.ควบคุม และติดตามผลการดำเนินการฝึกอบรม
7.ประเมินผลการฝึกอบรม และ สรุปผลการประเมินนำเสนอต่อผู้บังคับบัญชา
8.บันทึกประวัติการอบรม (Training record)
9.ปรับปรุง พัฒนา คู่มือ/เอกสาร ปฐมนิเทศพนักงานใหม่ ให้เป็นไปตามนโยบายบริษัท
10.ดำเนินการปฐมนิเทศพนักงานใหม่
11.ประสานงานวิทยากรอบรมในหลักสูตรที่เกี่ยวข้องกับการทำงาน (on the job training)
12.ประเมินผลการปฐมนิเทศพนักงานใหม่ นำเสนอต่อผู้บังคับบัญชา

คุณสมบัติ

เพศ : ชาย , หญิง

อายุ(ปี) : 25 ปีขึ้นไป

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี - ปริญญาโท

ประสบการณ์(ปี) : 2 - 10 ปีขึ้นไป

อื่นๆ : ไม่ระบุ

คุณสมบัติเพิ่มเติม

1. เพศหญิง อายุ 25 ปีขึ้นไป
2. วุฒิการศึกษาปริญญาตรี-โท สาขาพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จิตวิทยาอุตสาหกรรมและองค์การ ครุศาสตร์ เทคโนโลยีเพื่อการศึกษา หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
3. มีประสบการณ์ 1 ปีขึ้นไป เรื่องการฝึกอบรม การยื่นเอกสารกรมพัฒน์
4.มีความรู้ในการติดตามการอบรมพนักงาน
5.มีความรู้ในการติดตามการประเมินผลพนักงานทดลองงาน
6.มีความมุ่งมั่น มนุษยสัมพันธ์ดี และมีทักษะในการติดต่อสื่อสารประสานงาน

สวัสดิการ

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : แผนกบุคคล

เบอร์ผู้ติดต่อ : 095-5638084,02-1368989 ต่อ 126

อีเมล : [email protected]

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM