ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคล

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• 1.เพศชาย-หญิง อายุ 33 ปีขึ้นไป 2.สามารถจัดทำโครงกสร้างขององค์กรและวางกลยุทธ์ด้านแรงงาน 3.ดูแลการสรรหาว่าจ้างทั้งระบบ 4.ดูแลจัดทำการฝึกอบรมและพัฒนาศักยภาพบุคลากร 5.ดูแลเรื่องสวัสดิการรวมถึงผลประโยชน์ของพนักงาน 6.ดูแลเรื่องกิจกรรมสัมพันธ์ 7.สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office Tiger soft ได้ดี 8.สามารถพูด อ่าน เขียน ภาษาอังกฤษได้ดี

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• ไม่ระบุ

สวัสดิการ

• ประกันสังคม

สวัสดิการอื่นๆ

• 1.ประกันสังคม 2.ค่าน้ำมัน 3.ค่ายานพาหนะ 4.เบี้ยเลี้ยง 5.ค่าอาหาร 6.ชุดฟอร์ม 7.พักผ่อนนอกสถานที่ 8.กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ 9.โบนัส 10. ปรับขึ้นเงินเดือน

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ