Human Resources Officer

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• Process payroll using the Bplus system for the entire organization.
• Recruit and select personnel for employment.
• Review and update company rules, regulations, and policies to comply with labor laws.
• Organize internal public relations (PR) and disseminate HR-related knowledge to employees.
• Coordinate with relevant government agencies.
• Perform other duties as assigned by the company, management, or supervisors.

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• Bachelor’s Degree in Human Resources, Business Administration, or a related field.
• Minimum 2 years of experience in payroll processing using Bplus and TA software.
• Demonstrates a positive attitude, punctuality, and a strong sense of responsibility.

สวัสดิการ

• บริการรถรับส่งพนักงาน
• ค่าทำงานล่วงเวลา
• เงินโบนัสตามผลงาน
• ค่ายานพาหนะ
• ประกันสังคม
• ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ,ชุดฟอร์ม,ซื้อสินค้าบริษัทฯในราคาพนักงาน ฯลฯ

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ