HR Admin

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• ดูแลและอัปเดตฐานข้อมูลพนักงานให้ถูกต้องและเป็นปัจจุบัน
• จัดทำเอกสารเกี่ยวกับสัญญาจ้าง, แบบฟอร์มการประเมิน, และเอกสารลาออก
• ประสานงานกับฝ่าย IT เพื่อพัฒนาระบบ Lark และแก้ไขปัญหาทางเทคนิค
• จัดเก็บเอกสารในรูปแบบ Soft File เพื่อลดการใช้กระดาษ
• ทำรายงานอัตราการลาออก (Turnover Rate) และสนับสนุนข้อมูลด้านกองทุน/สวัสดิการ
• จัดทำข้อมูลโครงการพนักงานดีเด่น และเตรียมพิธีประกาศ

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• วุฒิการศึกษา: ปริญญาตรี บริหารธุรกิจ ,รัฐประศาสนศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
• ประสบการณ์ด้านงาน HR / งานข้อมูล อย่างน้อย 1 ปี
• มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงานและกฎหมายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
• มีทักษะการประสานงาน การจัดการเอกสาร และการใช้คอมพิวเตอร์
• มีทักษะการสื่อสารที่ดี ทั้งภาษาไทยและภาษาอังกฤษ
• รอบคอบ ใส่ใจรายละเอียด และรักษาความลับได้ดี

สวัสดิการ

• ประกันสังคม
• ตามข้อตกลงของบริษัท
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• โบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการของบริษัทและผลการปฏิบัติงาน)
• การปรับค่าจ้างประจำปี
• รางวัลพิเศษตามอายุงาน (Long Service Award)
• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
• ประกันสังคม
• กองทุนเงินทดแทน
• ประกันภัยกลุ่ม
• ค่ารักษาพยาบาล
• ตรวจสุขภาพประจำปี
• นวดเพื่อสุขภาพ
• โครงการปันสุข (Happy Meal)
• สวัสดิการวันเกิด
• เงินช่วยเหลือกรณีต่าง ๆ ตามระเบียบบริษัท
• สิทธิซื้อสินค้าราคาพนักงาน
• ชุดยูนิฟอร์มพนักงาน
• การอบรมและพัฒนาความรู้ ทักษะ และศักยภาพในการทำงาน

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

พระโขนง

ไม่มี

หัวหมาก

ไม่มี

22 / 501 / 115 / 133 / 71 / รถ 4 ล้อเล็ก (BTS พระโขนง-ท่าเรือคลองตัน)

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ