เจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคล

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• จัดทำเงินเดือนพนักงาน กรรมการบริษัท และกระบวนการที่เกี่ยวข้อง เช่น กองทุนประกันสังคม กองทุนเงินทดแทน กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ คำนวนภาษีเงินได้บุคคลธรรมดา เป็นต้น ดำเนินการจัดฝึกอบรม ทั้งภายในและภายนอก ตลอดจนเขียนโครงการอพื่อนำส่งกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน จัดทำแบบประเมินผล และประมวลผลประจำปี (Competency and Employees Satisfaction) สนับสนุนกระบวนการสรรหา คัดเลือก ปฐมนิเทศพนักงานใหม่ ดูแลเรื่องแรงงานสัมพันธ์ และมีความรู้ด้านกฎหมายแรงงานเป็นอย่างดี ประสานงาน และเป็นศูนย์กลางด้านการบริหารจัดการ ติดต่อหน่วยงานราชการ แก่ บริษัทในเครือ ดิ เอราวัณ กรุ๊ป ทั้งในส่วน Owner และ โรงแรมต่างๆ

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• ไม่ระบุ

สวัสดิการ

• ไม่ระบุ

สวัสดิการอื่นๆ

• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ ค่ารักษาพยาบาล ประกันสุขภาพ ค่าทันตกรรม เงินช่วยเหลือกรณีต่างๆ เช่น แต่งงาน คลอดบุตร งานศพ โครงการเงินกู้เพื่อที่อยู่อาศัย ตรวจสุขภาพประจำปี ประกันอุบัติเหตุ นำเที่ยวประจำปี (สวัสดิการอาจมีการเปลี่ยนแปลงทั้งนี้ขึ้นอยู่กับนโยบายของบริษัท)

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ