รองผู้อำนวยการฝ่าย บริหารศูนย์ฝึกอบรม (อำเภอปากช่อง จังหวัดนครราชสีมา)

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• กำกับดูแลการดำเนินงานบริหารศูนย์ฝึกอบรมให้บรรลุตามเป้าหมาย แผนงานที่กำหนด
• กำหนดรูปแบบ แนวปฏิบัติ และเป้าหมายงานบริหารศูนย์ฝึกอบรมให้สอดคล้องกับนโยบายขององค์กร
• เจรจาต่อรองราคา ค่าบริการกับลูกค้า ผู้ว่าจ้าง ผู้ใช้บริการ ภายในขอบเขตที่รับผิดชอบ
• จัดทำแผนการดำเนินงานประจำปี แผนงบประมาณ และแผนอัตรากำลังประจำปีให้สอดคล้องกับนโยบาย ทิศทาง และเป้าหมาย ที่บริษัทกำหนดในแต่ละปี
• จัดให้มีระบบบริหารความเสี่ยง และการควบคุมภายในในฝ่ายงาน
• ให้คำปรึกษา แนะนำ ช่วยเหลือผู้ใต้บังคับบัญชา ให้สามารถปฏิบัติงานได้สำเร็จตามที่ได้รับมอบหมาย
• สร้างสัมพันธภาพที่ดีกับลูกค้า/ผู้ใช้บริการ ผู้บริหารหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง ทั้งภายในและภายนอกบริษัทฯ

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• ชาย / หญิง อายุ ตั้งแต่ 35 ปีขึ้นไป มีความเป็นผู้นำ
• จบป.ตรี-โท ด้านบริหารหรือที่เกี่ยวข้อง (การโรงแรม/รัฐศาสตร์/กฎหมาย/บัญชี,การเงิน/วิศวกรรม/ MBA)
• เคยอยู่ตำแหน่งบริหาร การโรงแรม หรือ Training ไม่ต่ำกว่า 5 ปี
• เป็นคนรุ่นใหม่มีความคิดสร้างสรรค์/ชอบงานท้าทายใฝ่รู้
• พร้อมทำงานหนักปรับตัวเข้ากับสภาวะการเปลี่ยนแปลงได้ดี
• เข้าใจงานบริการ / บริหารต้นทุนได้
• วิเคราะห์ความเสี่ยง / วางแผนงานได้

สวัสดิการ

• ประกันสังคม
• ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
• ประกันชีวิต
• ประกันสุขภาพ
• ค่าทำงานล่วงเวลา
• เงินโบนัสตามผลงาน
• บริการรถรับส่งพนักงาน
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ