HR Officer / เจ้าหน้าที่บุคคล

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• - จัดหา รวบรวมข้อมูล ให้ข้อคิดเห็น และร่วมกำหนดแผนงาน งบประมาณงานสวัสดิการสำนักงานใหญ่ และสาขา - รวบรวมข้อมูลค่าใช้จ่ายส่วนงานเพื่อให้เป็นไปตามงบประมาณส่วน วางแผนการปฏิบัติงานบุคคลด้านสวัสดิการต่างๆ - ตรวจสอบความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสาร ค่ารักษาพยาบาล เงินกู้ ประกันสังคมให้เป็นไปตามระเบียบ - ควบคุม และตรวจสอบการเบิกจ่ายสวัสดิการอื่นๆ อาทิ มงคลสมรส อุปสมบท มรณกรรม - ประสานงานกับหน่วยงานต่างๆ ที่เกี่ยวข้อง เพื่อสิทธิประโยชน์สูงสุดด้านสวัสดิการพนักงาน - ควบคุมการดำเนินงานด้านอื่นๆ ได้แก่ งาน Uniform, การตรวจสุขภาพประจำปี เป็นต้น - ควบคุมการดำเนินงานของส่วนงานตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• - Male or female, age is not over 30 years old - Bachelor's Degree or Master's Degree in Human Resource, Psychology Industrial, Political Science or related field - At least 1 year of experience in human resource management, if have experience in the life insurance business, will be an advantage - Good planning and prioritization skills - Positive thinking with can-do attitude, service mind and can work under pressure - Excellent spoken and written in English (TOEIC 650+) - Computer literate in Microsoft Office and Internet

สวัสดิการ

• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม
• ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
• ประกันชีวิต
• ประกันสังคม
• ประกันสุขภาพ
• เงินโบนัสตามผลงาน
• ตามข้อตกลงของบริษัท
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (PVD)
• ค่ารักษาพยาบาลผู้ป่วยนอก / ผู้ป่วยใน (OPD / IPD)
• ปรับเงินเดือนประจำปี
• สิทธิวันลาพักร้อนประจำปี
• ฯลฯ ____________________________________________________ **หมายเหตุ : บริษัทจะมีการตรวจสอบและเก็บรวบรวมประวัติอาชญากรรมสำหรับผู้ที่ผ่านการสัมภาษณ์งาน เพื่อใช้ประกอบการพิจารณาคุณสมบัติในการจ้างงานเท่านั้น

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ศูนย์วัฒนธรรมแห่งประเทศไทย

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ