ผู้จัดการร้านฝึกหัด (สาขา : ศูนย์ Honda รัชดา) MRT ห้วยขวาง

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• 1. วางแผนยอดขายประจำเดือน /สัปดาห์/วัน/ชั่วโมง 2. วางแผนกำลังคน (ตามโควต้า/จัดคนให้เหมาะสม) 3. วางแผนการลดและควบคุมต้นทุนตามงบประมาณ 4. วางแผนและควบคุมค่าใช้จ่ายให้เป็นไปตามงบประมาณที่เกี่ยวข้อง 5. วางแผนและผลักดันการปฏิบัติงานพนักงานให้เป็นไปตามมาตรฐาน QSCC และ SOP อย่างมีประสิทธิภาพ 6.วางแผนการพัฒนา/ฝึกอบรม/สอนงานพนักงาน 7. แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าที่เกิดขึ้นกับลูกค้าและพนักงาน 8. สรุปรายงานผลการปฏิบัติงานโดยภาพรวมของสาขาที่รับผิดชอบทุก ๆ สิ้นเดือน พร้อมทั้งสิ่งที่ต้องดำเนินการปรับปรุงแก้ไข 9. ทำการตลาดทั้งภายในและภายนอกสาขา 10. ตอบสนองต่อนโยบายของบริษัทในทุก ๆ เรื่องอย่างจริงจังและต่อเนื่อง 11. ประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงาน และประเมินร้านผลภาพรวมของร้านที่ดูแลรับผิดชอบ 12. พิจารณาความดีความชอบของพนักงาน และบทลงโทษตามกฎระเบียบพนักงาน 13. ประสานงานกับหน่วยงานต่าง ๆ ทั้งภายในและภายนอกของบริษัทฯ 14. ดูแลระบบและสถานที่ทำงานให้อยู่ในสภาพที่ปลอดภัยสวยงาม เป็นระเบียบ สะอาด บรรยากาศดี 15. เสนอและพิจารณาจัดซื้ออุปกรณ์และเครื่องครัวภายในร้านตามงบประมาณที่เกี่ยวข้อง 16. วางแผนและปฏิบัติงานให้เป็นไปตามเป้าหมายของบริษัทฯ 17. จัดทำสรุปยอดขาย ค่าใช้จ่าย และเอกสารที่เกี่ยวข้องและทำการจัดส่งตามระยะเวลาที่กำหนด 18. สื่อสารเป้าหมายและแนวทางของบริษัทกับพนักงานทุกคนให้รับทราบโดยทั่วกัน 19. สร้างบรรยากาศการทำงานให้เป็นทีม และรู้สึกว่าบริษัท คิงคอง กรุ๊ป (ไทยแลนด์) จำกัด คือบ้านของพนักงานทุกคน

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• 1. ไม่จำกัดเพศ อายุ 24 ปีขึ้นไป 2. วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีทุกสาขา 3. ชอบงานท้าทาย มีความทุ่มเท และรักงานบริการ 4. สามารถทำงานภายใต้ภาวะกดดันได้ 5. มีความซื่อสัตย์ รับผิดชอบ และตรงต่อเวลา 6.หากเคยผ่านงานร้านอาหารญี่ปุ่น จะพิจารณาเป็นพิเศษ

สวัสดิการ

• ประกันชีวิต
• เงินโบนัสตามผลงาน
• ค่าทำงานล่วงเวลา
• ตามข้อตกลงของบริษัท
• ประกันสังคม
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• -เงินเดือน และค่าตอบแทน -ค่าล่วงเวลา
• เงินได้อื่นๆ (100-1,000 บาท ) -ปรับเงินเดือน ตามผลประกอบการ
• โบนัส ตามผลประกอบการ
• ชุดยูนิฟอร์ม (แรกเข้า 3 ชุด) -หยุดวันเกิด -กองทุนประกันสังคม (นอกงาน)
• กองทุนเงินทดแทน (ในงาน)
• ประกันชีวิต (ระดับหัวหน้างานขึ้นไป) -งานเลี้ยงปีใหม่พนักงาน ตามผลประกอบการ -วันลาพักร้อน 6-9 วัน / ปี -วันลากิจ 4 วัน /ปี -วันลาป่วย -วันหยุดประจำปี / ชดเชยนักขัตฤกษ์

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

อโศก

ห้วยขวาง

มักกะสัน

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ