ผู้จัดการส่วนวิจัยและพัฒนาผลิตภัณฑ์(เครื่องสำอาง)

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• วางแผนวิจัยและพัฒนาตามนโยบายหรือทิศทางของบริษัท
• วิจัยและทดลองเพื่อพัฒนาสูตรเครื่องสำอางและทดสอบ, วิเคราะห์ผลิตภัณฑ์
• สามารถบริหารจัดการงานด้านเสริมอาหาร ยาสมุนไพร ยาแผนปัจจุบัน จะพิจารณาเป็นพิเศษ
• วางแผนงบประมาณในการจัดซื้อเครื่องมือวัสดุอุปกรณ์ต่าง ๆ ที่มีความจำเป็นสำหรับส่วนวิจัยและพัฒนาผลิตภัณฑ์
• วิจัยพัฒนาผลิตภัณฑ์ใหม่นวัตกรรมใหม่ ๆ มาปรับปรุงกระบวนการผลิตเพื่อตอบสนองความต้องการของลูกค้าและตลาด
• วางระบบควบคุมดูแลตรวจสอบการทำความสะอาดพื้นที่ที่ได้รับมอบหมายให้เป็นไปตามมาตราฐานการทำงาน
• คำนวณต้นทุนการผลิตการพัฒนาผลิตภัณฑ์ควบคุมต้นทุนโดยวางแผนร่วมกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
• จัดทำสูตรการผลิต, มาตรฐานวัตถุดิบบรรจุภัณฑ์วัตถุดิบระหว่างผลิต ผลิตภัณฑ์สําเร็จรูปและคู่มือการผลิตรวมถึงเอกสารมาตรฐานต่างๆ
• ทวนสอบข้อมูลและตัวอย่างผลิตภัณฑ์ที่นำส่งให้ลูกค้าและติดตามข้อมูลจากฝ่ายขายแล้วนำผลข้อมูลจนส่งต่อให้กับฝ่ายผลิตและสรุปผลความคืบหน้าเป็นระยะให้ผู้บริหารทราบ
• ดำเนินงานตามแผนงานด้านการออกแบบวางแผนการพัฒนาผลิตภัณฑ์และดำเนินการให้บรรลุนโยบายและเป้าหมายขององค์กร
• รายงานผลการทดลองและสรุปผลการทดลองทดสอบให้ผู้บังคับบัญชาทราบ
• ประสานงานกับหน่วยงานต่าง ๆ ในการทดลองวัตถุดิบและผลิตภัณฑ์ควบคุมดูแลและร่วมกำหนดแนวทางการดำเนินงานของ บริษัท ฯ ให้เป็นไปตามมาตรฐานระบบคุณภาพและข้อกำหนดต่างๆ ที่กำหนด
• วางแผนปรับปรุงกระบวนการทํางานภายในส่วนวิจัยและพัฒนาผลิตภัณฑ์
• ปฏิบัติตามคำสั่งของผู้บังคับบัญชา

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• ปริญญาตรี สาขาเภสัชศาสตร์ หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
• ประสบการณ์ทำงานด้านวิจัยและพัฒนาผลิตภัณฑ์ (เครื่องสำอาง ) 5 ปีขึ้นไป
• สามารถใช้โปรแกรม Microsoft office พื้นฐาน
• มีความรู้ความในงานระบบคุณภาพ ตามมาตรฐาน ISO 9001,GMP,และ HALAL จะพิจารณาเป็นพิเศษ
• มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี มีความรับผิดชอบ ละเอียดรอบคอบ และตรงต่อเวลา
• มีภาวะความเป็นผู้นำและการให้คำปรึกษา
• อดทนต่อสภาวะแรงกดดันได้ดี
• มีทักษะด้านการวางแผน

สวัสดิการ

• ประกันสังคม
• ตามข้อตกลงของบริษัท
• ค่าทำงานล่วงเวลา
• เงินโบนัสตามผลงาน
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• ปรับเงินเดือนปีละ 1 ครั้ง (ตามผลงานและผลประกอบการของบริษัท) โบนัสประจำปี (ตามผลงานและผลประกอบการของบริษัท) ยูนิฟอร์มปีละ 2 ชุด ลาพักร้อน สูงสุด 15 วัน ท่องเที่ยวประจำปี 1 ครั้ง งานเลี้ยงสังสรรค์ปีใหม่ เบี้ยขยัน คูปองเดือนเกิด กระเช้าเยี่ยมไข้ กรณีผู้ป่วยใน เงินช่วยเหลืองานแต่งงาน งานอุปสมบท ลาคลอด กรณีบิดา มารดา คู่สมรส และบุตร เสียชีวิต สิทธิส่วนลดการรักษาพยาบาลต่างๆ ของ รพ.ยันฮี สิทธิส่วนลดในการซื้อผลิตภัณฑ์ต่างๆ ของบริษัทฯ รางวัลอายุงาน 10 ปี

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ