IT Manager ( Develop )

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• ทำหน้าที่ดูแลระบบรวมถึงการบำรุงรักษาการกำหนดค่าบัญชีผู้ใช้ / กลุ่มปัญหาการเข้าถึงการแก้ไขปัญหา ดูแล แก้ไขปัญหา และพัฒนาระบบเครือข่ายขององค์กร
• ทำหน้าที่ช่วยเหลือในการจัดการโครงสร้างพื้นฐานเซิร์ฟเวอร์การตรวจสอบประสิทธิภาพการอัพเกรดระบบปฏิบัติการและการแก้ไขปัญหา
• ทำหน้าที่ช่วยเหลือในการจัดการโครงสร้างพื้นฐานเซิร์ฟเวอร์การตรวจสอบประสิทธิภาพการอัพเกรดระบบปฏิบัติการและการแก้ไขปัญหา
• การพัฒนาซอฟต์แวร์:** ช่วยในกระบวนการพัฒนาซอฟต์แวร์โดยการเข้าร่วมในการเขียนโค้ด การทดสอบ และการปรับปรุงระบบต่าง ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
• การสนับสนุนผู้ใช้:** ให้การสนับสนุนและแก้ไขปัญหาที่เกี่ยวกับซอฟต์แวร์ที่ใช้งานอยู่ในบริษัท รวมถึงการตอบคำถามหรือแก้ไขปัญหาที่เกี่ยวข้องกับซอฟต์แวร์
• วางแผนและจัดการโครงการ:** ช่วยในการวางแผนและดำเนินการโครงการพัฒนาซอฟต์แวร์ รวมถึงการจัดการทรัพยากรที่ใช้ในโครงการ
• การอบรมและพัฒนาทีม:** ช่วยในการอบรมและพัฒนาทีมพัฒนาซอฟต์แวร์ และแบ่งปันความรู้เกี่ยวกับเทคโนโลยีใหม่ ๆ และเครื่องมือที่ใช้ในการพัฒนา
• ควบคุมเวอร์ชั่น:** ดูแลและควบคุมรหัสที่พัฒนาขึ้นโดยทีม และให้การสนับสนุนในการจัดการรหัสที่ใช้ **ทดสอบและปรับปรุง:** ช่วยในกระบวนการทดสอบซอฟต์แวร์ และดำเนินการปรับปรุงตามผลการทดสอบ
• เข้าร่วมการประชุมและประชุมทีม:** ช่วยในการวางแผนและพัฒนาแนวทางการทำงานของทีม และเข้าร่วมประชุมเพื่อติดตามความคืบหน้าและแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้น **ติดต่อสื่อสารกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย:** ควบคุมการสื่อสารกับผู้ที่เกี่ยวข้อง เช่น ทีมพัฒนาซอฟต์แวร์ แผนกอื่น ๆ ในบริษัท และผู้ใช้งาน

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• จบปริญญาตรีขึ้นไป สาขาความปลอดภัยระบบสารสนเทศ,คอมพิวเตอร์,วิศวกรรมคอมพิวเตอร์ หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
• สามารถบริหารงานที่รับผิดชอบให้เป็นไปตามนโยบายและเป้าหมายที่วางไว้
• มีประสบการณ์เกี่ยวกับ Windows Server,AD,Web Server,Mail Server,File Management
• มีความเข้าใจระบบ Network,Security,Firewall,Active Directory,Exchange,RDP,Cloud Server เป็นอย่างดี
• มีความเข้าใจระบบ Network Design,Security System,System Policy
• สามารถวิเคราะห์และแก้ไขปัญหาต่างๆได้เป็นอย่างดี
• สามารถประยุกต์ใช้ Software ต่างๆได้เป็นอย่างดี
• มีความรู้เกี่ยวกับระบบ ERP
• อายุ 25-35 ปี
• ยินดีพิจารณาที่มีประสบการณ์ 2 ปี ขึ้นไป

สวัสดิการ

• ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

• ลาป่วย 30 วัน/ปี
• ลากิจ 6วัน/ปี หลังผ่านทดลองงาน
• ลาพักร้อน 6วัน/ปี (ต้องทำงานครบ1ปี)
• ประกันสังคม
• อายุงานครบ 1 ปี สมัครกองทุนสำรองเลี้ยงชีพได้
• ประกันอุบัติเหตุกลุ่ม
• เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ
• เงินช่วยเหลืองานแต่งงาน
• เงินช่วยเหลือคลอดบุตร
• โบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการ)
• วันหยุดตามประเพณี
• งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี
• Incentive เบี้ยเลี้ยง ค่าน้ำมัน ค่าเดินทาง(เฉพาะบางตำแหน่งงาน)

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : สถานที่ทำงาน เข้ามาใน ซ.นวลจันทร์ 34 ประมาณ 200 เมตร อาคารอยู่ด้านซ้ายมือมีป้อมยามด้านหน้าสามารถ Search Google map (อาคารภักดี) แขวงนวลจันทร์ เขตบึงกุ่ม กรุงเทพมหานคร