หัวหน้าปฏิบัติการสวนสนุก

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• กำหนดเป้าหมายและวางแผนการดำเนินงานของแผนกสวนสนุกในเชิงกลยุทธ์
• จัดสรรทรัพยากรบุคคลและงบประมาณให้เหมาะสมกับแผนงาน
• พัฒนากิจกรรมและโปรแกรมที่ดึงดูดลูกค้า
• ดูแลและพัฒนาทีมงาน
• บริหารทีมงานเพื่อให้บริการอย่างมืออาชีพ
• ฝึกอบรมและพัฒนาความสามารถของพนักงานในแผนก
• ประเมินผลการทำงานและให้คำแนะนำในการปรับปรุง
• ควบคุมและตรวจสอบการให้บริการลูกค้าเป็นไปตามมาตรฐานที่กำหนด
• แก้ไขปัญหาและข้อร้องเรียนของลูกค้า
• ควบคุมอุปกรณ์และเครื่องเล่นในสวนสนุกปลอดภัยและใช้งานได้อย่างเหมาะสม
• ประสานงานกับทีมซ่อมบำรุงเพื่อตรวจสอบและบำรุงรักษาอุปกรณ์ตามกำหนด
• สนับสนุนกิจกรรมการตลาดเพื่อโปรโมตสวนสนุก
• บริหารจัดการรายรับรายจ่าย และควบคุมงบประมาณให้มีประสิทธิภาพ

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• อายุ 30-45 ปี
• การศึกษา ปริญญาตรีขึ้นไปในสาขาการจัดการ, การบริการลูกค้า, การบริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์การทำงานในสวนสนุก, สวนสนาน หรือธุรกิจบริการอย่างน้อย 5 ปี
• มีประสบการณ์ในการบริหารทีมงาน 3 ปีขึ้นไป
• ทักษะการบริหารจัดการและการวางแผน
• ทักษะการแก้ไขปัญหาและการตัดสินใจ
• ทักษะการสื่อสารและการสร้างแรงจูงใจในทีม
• ความเข้าใจในมาตรฐานความปลอดภัยและกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับสวนสนุก
• สามารถทำงานในวันหยุดหรือวันนักขัตฤกษ์ได้
• มีความรับผิดชอบและความเป็นผู้นำสูง

สวัสดิการ

• ตามข้อตกลงของบริษัท

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ปุณณวิถี / อุดมสุข

สวนหลวง ร.9

หัวหมาก

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ