เจ้าหน้าที่ขาย ประจำอาคารรสา ทาวเวอร์

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : 2 ตำแหน่ง

สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตจตุจักร,เขตลาดพร้าว)

เงินเดือน(บาท) : ตามตกลง

วันหยุด : วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน : 08:30 - 17:30

เวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุ

หน้าที่ความรับผิดชอบ

• นำเสนอขายสินค้าและบริการของบริษัทฯให้กับลูกค้าได้อย่างมีประสิทธิภาพ
• แสวงหาและพัฒนาโอกาสในการขายใหม่ๆ สามารถค้นหาและเข้าถึงลูกค้ารายใหม่หรือกลุ่มตลาดใหม่เพื่อขยายฐานลูกค้าและเพิ่มยอดขาย
• วางแผนการขาย ดำเนินงานตามแผนด้วยการจัดสรรเวลาและทรัพยากรให้เหมาะสม เพื่อให้บรรลุเป้าหมายยอดขายตามที่บริษัทฯกำหนด
• สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันและมีกำหนดเวลาที่ชัดเจนในการทำผลงานให้บรรลุเป้าหมายยอดขายตามที่บริษัทฯกำหนด
• พัฒนากลยุทธ์การขายที่เหมาะสมกับตลาดและกลุ่มลูกค้าเป้าหมายเพื่อเพิ่มโอกาสในการปิดการขาย
• พัฒนาความสัมพันธ์ระยะยาวกับลูกค้าเพื่อสร้างความภักดีและการซื้อซ้ำ
• ส่งเสริมภาพลักษณ์ของแบรนด์และบริษัทฯผ่านการประชาสัมพันธ์และการเข้าร่วมกิจกรรมต่างๆ
• ศึกษาและวิเคราะห์กลยุทธ์ของคู่แข่งเพื่อปรับปรุงกลยุทธ์การขายของตนเอง
• ติดตามการเปลี่ยนแปลงในความต้องการของลูกค้า เพื่อปรับกลยุทธ์การขายให้ทันสมัยและตอบสนองต่อความต้องการของลูกค้า
• สรุปและรายงานผลการขายต่อหัวหน้างานและผู้บริหาร รวมถึงการวิเคราะห์ผลงานและนำเสนอแนวทางในการปรับปรุงเพื่อพัฒนาประสิทธิภาพการขาย
• งานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมายจากหัวหน้างานและผู้บริหาร

คุณสมบัติ

เพศ : ชาย , หญิง

อายุ(ปี) : 25 ปีขึ้นไป

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป

ประสบการณ์(ปี) : 3ปีขึ้นไป

อื่นๆ : ไม่ระบุ

คุณสมบัติเพิ่มเติม

• วุฒิการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไป (ไม่จำกัดสาขา)
• วุฒิการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไป (สาขาวิทยาศาสตร์, วิศวกรรมศาสตร์, สาขาที่เกี่ยวข้อง)
• ประสบการณ์ 3 ปีขึ้นไป (ด้านงานขาย)
• มีรถยนต์ส่วนตัวที่สามารถนำมาใช้ในการปฏิบัติงานได้
• สามารถออกไปปฏิบัติงานต่างจังหวัดหรือต่างประเทศได้เป็นครั้งคราว
• สามารถใช้งานคอมพิวเตอร์และการสื่อสารออนไลน์ทางอินเตอร์เน็ตได้เป็นอย่างดี
• กรณีชาวต่างชาติต้องสามารถสื่อสารด้วยภาษาไทยและภาษาอังกฤษได้เป็นอย่างดี

สวัสดิการ

• ประกันสังคม
• เงินโบนัสตามผลงาน
• ค่าทำงานล่วงเวลา
• ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

1. การปรับเงินเดือนเมื่่อผ่านการทดลองงาน
2. ชุดยูนิฟอร์ม
3. การปรับเงินเดือนประจำปี (ขึ้นอยู่กับการประเมินผลงาน)
4. โบนัสประจำปี (ขึ้นอยู่กับผลประกอบการ)
5. ค่าคอมมิชชั่น (บางตำแหน่ง)
6. เบี้ยเลี้ยง (บางตำแหน่ง)

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : คุณพรเพ็ญ (ฝ่ายบุคคล)

เบอร์ผู้ติดต่อ : 02-1020896 ต่อ 104

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM

• [email protected]