• แชร์
• เก็บงาน
• พิมพ์งาน
• ร้องเรียน

สมัครงาน

หน้าที่ความรับผิดชอบ

วางแผนกลยุทธ์ด้านการฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากรให้สอดคล้องกับเป้าหมายองค์กร

วิเคราะห์ความจำเป็นในการฝึกอบรม (Training Needs Analysis: TNA) ทั้งระดับองค์กร หน่วยงาน และรายบุคคล

จัดทำแผนฝึกอบรมประจำปี และงบประมาณด้านการพัฒนา

ออกแบบและพัฒนาหลักสูตร (In-house / Public) ทั้งด้าน Hard Skills และ Soft Skills

คัดเลือกและประสานงานกับวิทยากรหรือสถาบันฝึกอบรมภายนอก

พัฒนาระบบการเรียนรู้ เช่น e-Learning, Learning Management System (LMS)

สนับสนุนการพัฒนาเส้นทางความก้าวหน้าในอาชีพ (Career Path / Succession Plan)

จัดทำรายงานผลการฝึกอบรมและนำเสนอผู้บริหาร

บริหารทีมงานฝึกอบรม และพัฒนาศักยภาพทีม

ควบคุม ดูแล และประเมินผลการฝึกอบรม (เช่น การวัดผลก่อน-หลังอบรม, ROI, KPI)

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 40 - 45

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี - ปริญญาเอก

ประสบการณ์(ปี) : 5 - 10

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

ปริญญาตรีหรือโท สาขาทรัพยากรบุคคล, การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์, บริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง

ประสบการณ์ด้านฝึกอบรมและพัฒนาอย่างน้อย 5–7 ปี และมีประสบการณ์บริหารทีม

มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงานที่เกี่ยวข้องกับการฝึกอบรม

มีทักษะการวิเคราะห์ วางแผน และจัดการโครงการ

มีทักษะการสื่อสาร การนำเสนอ และการเป็นวิทยากร

สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office และระบบ LMS ได้ดี

สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้เป็นอย่างดี

สวัสดิการ

ประกันชีวิต

เงินโบนัสตามผลงาน

ค่ายานพาหนะ

ประกันสังคม

สวัสดิการอื่นๆ

1. กองทุนประกันสังคม
2. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
3. โบนัส ( ตามผลประกอบการ)
4. ค่าตอบแทนตามผลงาน (เฉพาะตำแหน่ง)
5. ประกันอุบัติเ้หตุ
6. ประกันสุขภาพ
7. ตรวจสุขภาพประจำปี
8. ทุนการศึกษาบุตร
9. กองทุนเงินกู้ยืมพนักงาน
10. เงินช่วยเหลือบรรเทาทุกข์
11. เบี้ยเลี้ยงต่างจังหวัด
12. วันหยุดตามประเพณีมากกว่า 15 วัน ตามประกาศบริษัทแต่ละปี

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : HR

เบอร์ผู้ติดต่อ : 02-052-8008

ข้อมูลการติดต่อบริษัท

เลขที่ 9/19 หมู่ 7 ถ.ลำลูกกาเลียบคลอง 6 ตำบลบึงคำพร้อย อำเภอลำลูกกา จังหวัดปทุมธานี 12150 ประเทศไทย

การเดินทาง

• 
  ไม่มี
• 
  คูคต
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ต้องมีรถยนต์เป็นของตนเอง เนื่องจากที่ตั้งบริษัท ไม่มีรถขนส่งมวลชนผ่าน