หางาน สมัครงาน ยอดนิยมอันดับหนึ่งของไทย เพราะชีวิตไม่ได้มีแค่เรื่องงาน

ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว...

สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่

M.T.R.Asset Managers Co.,Ltd.

เข้าชมเว็บไซต์

ประเภทธุรกิจ : กิจกรรมเกี่ยวกับบัญชีการทำบัญชีและการตรวจสอบบัญชี การให้คำปรึกษาด้านภาษี

Assistant HR & Admin Manager

สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตคลองเตย,เขตพระโขนง)

สาขาอาชีพหลัก : บริหาร/ผู้จัดการ สาขาอาชีพรอง : หัวหน้า/ผู้จัดการ/ผู้บริหาร อื่นๆ

รูปแบบงาน : งานประจำ

ระดับตำแหน่งงาน : เจ้าหน้าที่

จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง

เงินเดือน(บาท) : 50,000 - 55,000

วันทำงาน : ไม่ระบุ

วันหยุด : วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน : 09:00 - 17:00

เวลาทำงานอื่นๆ : ไม่ระบุ

หน้าที่ความรับผิดชอบ

Job Highlights: • Implementing end-to-end functions of all the HR and Admin • Strong in Compensation & Benefits • Good personality • skilled in people • Good Command in English Job Description: Key Responsibilities : Initiate, plan and implement HROD & HRM solutions to serve business requirement. Duties and Tasks: - Lead, design, develop,collaborate and communicate employees at all levels and implement all functions - Responsible for designing and implementing end-to-end functions of all the Human Resources (HR) department including hiring, compensation and benefits, organization development and enforcing company policies and practices. Qualification: • A bachelor’s degree in human resources, labor relations, organizational development, business or related area; relevant work experience may be a substitute • Experience of 5 years in Human Resource field especially Develop employee evaluation method/system • Effective verbal and written communication skills in English • Knowledge of a broad range of human resource strategies and practices, including compensation, performance management, safety, hiring and employee relations; able to apply these strategies and practices in compliance with employment regulations • Ability to create a culture of diversity, inclusivity, collaboration and teamwork • Experience with analyzing data to guide strategic employment planning • Strong presentation with proficient in MS Office, especially excel

คุณสมบัติ

เพศ : หญิง

อายุ(ปี) : 38 - 45

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี - ปริญญาโท

ประสบการณ์(ปี) : 4 - 5

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

ไม่ระบุ

สวัสดิการ

ประกันชีวิต

ประกันสังคม

เงินโบนัสตามผลงาน

ประกันสุขภาพ