Develop and enforce scalable operational frameworks (SOPs, policies, KPIs) across all operational and revenue-generating units.

Ensure adherence to best practices and continuous performance improvement.

Lead day-to-day operations across all SLC entities, including hospitals and clinics.

Drive seamless coordination and performance consistency across all locations.

Implement and refine SOPs to ensure repeatable, auditable, and efficient operations, modeled on franchise or hospitality systems.

Build and manage data-driven performance dashboards.

Monitor KPIs, control costs, manage budgets, identify bottlenecks, and drive team accountability.

Work closely with department heads (Medical, Construction, Marketing, HR, Finance) to align strategies and integrate shared services.

Break down silos and ensure executional alignment across functions.

Design and enforce internal control systems, operational audits, and contingency plans to ensure business continuity and risk mitigation.

Develop a strong mid-management layer capable of operational execution, monitoring, and reporting.

Foster a culture of clarity, ownership, discipline, and measurable outcomes.

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 35 - 55

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป

ประสบการณ์(ปี) : 10ปีขึ้นไป

10+ years of experience in operations or general management, in a senior leadership role managing multi-site or multi-entity organizations.

Demonstrated success in implementing operational systems and enforcing compliance across distributed teams.

Experience in franchise-style businesses, retail chains, hospitality, FMCG, or large healthcare networks preferred.

Proficient with ERP systems, financial dashboards, CAPEX/OPEX management, and strategic planning tools.

Bilingual in Thai and English with excellent written and verbal communication skills.

มีเวลาการทำงานที่ยืดหยุ่น

เงินโบนัสตามผลงาน

ประกันสังคม

• สวัสดิการเกี่ยวกับสุขภาพ กรณีเจ็บป่วย และ อุบัติเหตุ
• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
• วันหยุดพักผ่อนประจำปี
• งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี
• สิทธิในการซื้อเวชสำอางและสินค้าในราคาพนักงาน
• สิทธิในการทำหัตถการทั่วไป, หัตถการประเภทเลเซอร์ และการผ่าตัดศัลยกรรมในราคาพนักงาน
• สิทธิค่ารักษาพยาบาลบิดา มารดา
• สิทธิค่าเล่าเรียนบุตร
• สิทธิเบิกค่าช่วยเหลือตามวาระต่าง ๆ

ชื่อผู้ติดต่อ : ฝ่ายทรัพยากรบุคคล

เบอร์ผู้ติดต่อ : 097-183-3839

150 อาคารทีเพลซ ห้อง 1801-1804 ชั้น 18 ซอยสุขุมวิท55(ทองหล่อ) แขวงคลองตันเหนือ เขตวัฒนา กรุงเทพ 10110 แขวงคลองตันเหนือ เขตวัฒนา จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10110 ประเทศไทย